Tuesday, October 28, 2025

Job Description

💫 L’ENTREPRISEGroupe B2B international de la distribution (près de 13 Md€ de chiffre d’affaires), acteur majeur des services aux commerces de proximité en Europe. La filiale française (1,6 Md€ de CA) est en pleine transformation stratégique : diversification des gammes, nouveaux usages (vape, CBD), refonte de l’offre snacking et boissons.L’équipe Achats joue un rôle central dans la construction de cette nouvelle dynamique, avec un environnement stimulant : multi-stakeholders, autonomie et impact concret sur la performance.💫 LE PROFILMinimum 5 ans d’expérience en achats dans un environnement retail ou centrale d’achatSolide expérience en négociation fournisseurs et en gestion de portefeuille multicatégorielConnaissance des univers FMCG / snacking / boissons et intérêt pour les nouveaux usages (vape, CBD, impulse)Aisance relationnelle, orientation clients et résultatsCapacité à innover et à challenger les pratiques établiesAnglais opérationnel apprécié💫 LE PACKAGEPackage : 50 à 65k€ selon le profilDéplacements occasionnels en France/EuropeEnvironnement dynamique, projets stratégiques, réelle autonomie💫 LES MISSIONSRattaché(e) au Responsable Pôle Achats, vous êtes garant(e) de la performance économique et du développement des gammes :Définir et mettre en œuvre la stratégie achats sur vos catégories (snacking, boissons, vape, CBD, impulse)Identifier de nouvelles opportunités marché (marques, innovations, repositionnements)Sourcer et référencer les meilleurs partenaires, construire des relations durables avec vos fournisseursNégocier les accords annuels (conditions tarifaires, logistiques, promotionnelles) et contractualiser en lien avec le juridiquePiloter la performance des contrats et de l’assortiment en collaboration avec les Category Managers (prix, marges, offres promotionnelles)Suivre et challenger la performance fournisseurs via des KPIs clairs (marges, CA, rentabilité)Être moteur dans la transformation stratégique des achats : process, outils, innovation

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

Related Jobs