Analista de Recrutamento e Seleção Pleno

Realizar o recrutamento de novos colaboradores;Conduzir entrevistas de seleção;Avaliar candidatos de acordo com os requisitos da vaga;Alinhamento de perfil com gestores e acompanhamento das demandas internas;Gestão do funil de candidatos e atualização de status nas plataformas;Apoio no processo de admissão e integração de novos colaboradores;Elaborar relatórios de desempenho do processo seletivo;Controle e acompanhamento de indicadores de R&S;Contribuir para a melhoria contínua das práticas de recrutamento e seleção; Experiência prévia em recrutamento e seleção;Conhecimento em técnicas de entrevistas;Formação em Psicologia, Administração ou áreas correlatas;Experiência em recrutamento online;Conhecimento em ferramentas de avaliação de candidatos;Vivência com entrevistas por competências;Boa comunicação, organização e agilidade;Diferencial: experiência com plataformas de R&S e triagem técnica e comportamental.