Area Manager - Settore GDS

Ali Professional, per conto di una importante azienda leader nella Grande Distribuzione Specializzata sul mercato italiano, è alla ricerca di un/a Area Manager.La figura, riportando alla Direzione Commerciale, avrà la responsabilità strategica e operativa di guidare la crescita del business e di massimizzare la redditività dei punti vendita nell'area geografica assegnata (Nord Italia). Sarà il punto di riferimento per la rete vendita, garantendo l'eccellenza operativa, lo sviluppo dei team e il pieno raggiungimento degli obiettivi aziendali in un mercato dinamico e competitivo.Responsabilità Principali:Sviluppo Commerciale: Definire e implementare strategie commerciali efficaci per il raggiungimento dei target di vendita e l'incremento della quota di mercato nella regione di competenza.Gestione e Sviluppo Team: Selezionare, formare, motivare e guidare un team di Store Manager e collaboratori. Sarà responsabile di valorizzare il talento e guidare lo sviluppo professionale delle risorse per garantire performance di alto livello.Performance Management: Analizzare costantemente i principali KPI's di vendita, identificare i trend di mercato e implementare azioni correttive per ottimizzare le performance dei negozi.Eccellenza Operativa: Assicurare una gestione efficiente delle operation, supervisionando i budget e ottimizzando le risorse per il raggiungimento degli obiettivi. Tramite visite periodiche sul campo, verificherà la corretta applicazione degli standard aziendali, di qualità, sicurezza e igienico-sanitari.Requisiti:Esperienza: Ha maturato un'esperienza comprovata nel ruolo di Area Manager, preferibilmente nel settore della GDS/GDO o, in particolare, nel mondo del fai da te.Competenze: Possiede forti capacità di leadership, pensiero strategico, analisi e problem solving. Completano il profilo ottime doti comunicative e una conoscenza approfondita del mercato di riferimento.Disponibilità: Richiesta piena disponibilità a frequenti spostamenti nell'area geografica di competenza (preferibilmente Piemonte, Lombardia, Liguria, Friuli).Pacchetto retributivo:Contratto e Retribuzione: Un contratto a tempo indeterminato con un inquadramento e un pacchetto retributivo commisurati all'esperienza e alle competenze maturate. (R.a.l 45-55.000,00€)Crescita: Concrete opportunità di sviluppo professionale e di avanzamento di carriera all'interno di un'organizzazione solida.Ambiente di Lavoro: L'inserimento in un contesto aziendale dinamico, sfidante e in rapida evoluzione.Benefit: Auto aziendale ad uso promiscuo e strumenti di lavoro (PC, smartphone).La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91). I candidati interessati sono pregati di inviare il proprio curriculum vitae aggiornato, autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).