Creditomype

Asesor de cobranzas

Posted: 30 minutes ago

Job Description

Rol y ResponsabilidadesAnalizar los expedientes de clientes con mora prolongada y definir estrategias de recuperación.Contactar a los clientes para negociar compromisos de pago, refinanciaciones o reestructuraciones.Ejecutar acciones de cobranza extrajudicial, incluyendo visitas, llamadas, cartas y notificaciones.Coordinar con el área legal los casos que deban ser derivados a procesos judiciales.Registrar y reportar los resultados de las gestiones realizadas en el sistema o base de datos interna.Realizar el seguimiento permanente de los compromisos de pago y reportar los incumplimientos.Monitorear los avances en la recuperación de cartera asignada y cumplir con las metas establecidas.Mantener actualizada la información sobre el estado de los clientes y las gestiones efectuadas.Elaborar informes de cobranza semanal y mensual, detallando resultados, dificultades y acciones propuestas.Custodiar los documentos de los expedientes asignados (pagarés, cartas, contratos, actas).Cumplir con los procedimientos y formatos establecidos por el área de Cobranzas y la empresa.Negociar los casos que estén en inicio de procesos judiciales.Realizar trabajo 50% campo.RequisitosTécnico o Bachiller en Administración, Contabilidad o carreras afines.3 a 6 meses de experiencia en recuperación de cartera pesada.Influencia y negociaciónInterés en rubro financiero.Orientado al cumplimiento de metas.Manejo de Excel (indispensable)Disponibilidad para trabajar de manera presencial en San Isidro (Av. Javier Prado Este)BeneficiosRemuneración acorde al mercado.Ingreso a planilla régimen Mype desde el primer díaEscala de comisiones.Capacitaciones constantes.Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.Horario de Lunes a Viernes de 9am a 6pm y Sábados de 9am a 1pmTrabajo en oficina en San Isidro, Lima.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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