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Assistant marketing/Assistante marketing

Posted: 16 hours ago

Job Description

Nous accompagnons notre client, entreprise industrielle reconnue pour la qualité de ses produits et son sens du service client, dans le recrutement de son/sa Chargé(e) de Marketing. Poste basé à Nancy. Vous participez activement à la mise en œuvre du plan de communication : création de contenus, animation des réseaux sociaux, organisation d’événements, coordination des campagnes et valorisation de l’image de marque de l’entreprise.Vos missionsRattaché(e) au Responsable Marketing, vous pilotez et déployez le plan de communication de l’entreprise, en lien avec les différents services internes. Vos principales missions :Développer et animer la stratégie de communication multicanale (print, digital, événementiel).Créer et diffuser des supports de communication (contenus web, réseaux sociaux, plaquettes, campagnes publicitaires).Participer à l’organisation d’évènements, salons, partenariats et actions promotionnelles.Assurer la coordination logistique et humaine des projets marketing.Mesurer la performance des actions (études, enquêtes, indicateurs de notoriété).Promouvoir l’image de marque et contribuer à la cohérence du discours interne et externe.Profil recherchéDe formation Bac +3 à Bac +5 en marketing ou communication, vous justifiez d’une expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel ou technique.Vous maîtrisez :Les outils de PAO et de retouche photo (suite Adobe, Canva, etc.)Les réseaux sociaux et outils d’analyse de traficLes outils bureautiques (PowerPoint, Excel…)Le français et l’anglais (une 3e langue est un plus)Vos atoutsCréatif(ve) et rigoureux(se), vous savez allier sens stratégique et opérationnel.À l’aise dans la communication interne comme externe, vous aimez travailler en équipe et coordonner des projets transverses.Proactif(ve), organisé(e) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse, vous savez faire parler les chiffres pour ajuster vos actions.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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