A Bárdi Autó Zrt. több, mint 100 éves múltra tekint vissza és ezzel a legrégebben működő autóalkatrész kereskedelmi vállalkozás Magyarországon. Célunk, hogy vállalatunk egy olyan kedvelt, szakmai és személyes fejlődési lehetőséget biztosító munkahely legyen, ahol munkatársaink mind a kihívásokat, mind pedig az abban rejlő siker lehetőségét megtapasztalhatják, és mindezt tegyék ösztönző, lelkesítő környezetben, tehetséges szakemberekkel körülvéve.
Feladatok, amelyekben számítunk RádA kirendeltségi értékesítés teljeskörű irányítása;A kiszállítás, illetve a raktári folyamatok koordinálása;Az értékesítési csapat vezetése, motiválása;Partnerekkel való kapcsolattartás, felmerülő problémák kezelése;Operatív és adminisztrációs feladatok elvégzése;Információ szolgáltatás és riportok készítése a felső vezetés számára.
Téged keresünk, amennyiben az alábbiakban magadra ismerszMűszaki beállítottság és autós érdeklődésTöbb éves vezetői tapasztalat kereskedelmi szférábanHatározott fellépés, komplex gondolkodásmód és kereskedelmi szemléletKiváló kommunikációs és problémamegoldó készségNyitott, csapatorientált és empatikus személyiségFelhasználói szintű számítógépes ismeretekMunkakör betöltése során előnyt jelentAutóalkatrész piacon vagy hasonló területen szerzett tapasztalatAutós vagy műszaki végzettségAmire számíthatsz nálunkKomplex, a vállalat egészét érintő betanulási folyamatStabil munkaadói háttér egy 100 éves múlttal rendelkező magyar vállalatnálHosszú távú munkalehetőségAlapbéren felüli jutalékDolgozói kedvezmény termékeinkbőlVersenyképes fizetés, jogtisztán bejelentett bérCéges munkaruhaFejlődési – és szakmai előmeneteli lehetőségKedvezményes AYCM (All You Can Move) kártya vásárlási lehetőségMindentMent - kedvezményes fogászati lehetőségEmployee Assistance Program (EAP) -ingyenes pénzügyi, jogi és pszichológiai tanácsadásÁllás adataiÁllás azonosító:
7938 Pozíció pontos megnevezés: Kirendeltség vezető Munkaszerződés típusa: Határozatlan idejű Napi munkaidő: Teljes munkaidőben Jelentkezési határidő: 2025. 08. 24.
Customize your resume to highlight skills and experiences relevant to this specific position.
Learn about the company's mission, values, products, and recent news before your interview.
Ensure your LinkedIn profile is complete, professional, and matches your resume information.
Prepare thoughtful questions to ask about team dynamics, growth opportunities, and company culture.
