Job Description
ArbeidsoppgaverDelta aktivt i barns lek og legge til rette for utviklende aktiviteterHjelpe barn til å danne vennskap og å vise omsorg for hverandreBidra til et godt foreldresamarbeidVære svært bevisst på bruk av norskspråket i samspill med barnaBidra i planlegging, iverksetting og evaluering det pedagogiske arbeidetBidra til at barnehagen har et variert aktivitets- og omsorgstilbud som baserer seg på barnas behov, relevante fagdokumenter og planerBidra aktivt til at barnehagen når sine målBidra til et positivt arbeidsmiljø og delta i barnehagens HMS- arbeidTa ansvar for avdeling og være stedfortreder når pedagogisk leder ikke er tilstedeHolde seg faglig oppdatertKvalifikasjonerFagbrev som barne- og ungdomsarbeider. Bekreftelse på fagbrev må vedlegges søknaden. God skriftlig og muntlig fremstillingsevne med godkjent nivå B1 muntlig og skriftlig, jf. Oslo kommunes retningslinjer. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. God kjennskap til IKT- og databruk og må kunne beherske dagens krav til digitale plattformerGodkjent politiattest må foreligges før tiltredelse, jf. Lov om barnehager30.3 referansepersoner registreres i Webcruiter (inkludert siste leder/styrer)Personlige egenskaperDu er en omsorgsfull, leken og engasjert voksenDu er en reflektert og trygg fagpersonDu har indre motivasjon for å gjøre hver dag til barnas beste dagDu er lojal, samarbeidsvillig og fleksibelDu liker å jobbe i teamDu liker å være uteKreativ og sensitiv i møte med barnPersonlig og profesjonell egnethet vektlegges Du er en leken, forutsigbar og sensitiv voksenVi tilbyrMuligheter for faglig utvikling via planleggingsdager, kurs og deltakelse i ulike møteforaFaglig engasjert styrer som gir oppfølging, veiledning og støtteVeiledning og oppfølgingEt godt faglig miljø5 planleggingsdagerLønnsplassering i lønnstrinn 22-32 etter ansiennitet (kr. 530 750 - 590 100) under forutsetning av fagbrevGode forsikrings- og pensjonsordningerRabattordning på treningssenteret Sats. Les mer om flere goder ved innmeldingsavgift på 150 kroner hos Rådhusets personellservice: https://www.storoslops.no/medlemsskap/medlemsfordeler
Job Application Tips
- Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
- Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
- Research the company culture and values before applying
- Prepare examples of your work that demonstrate your skills
- Follow up on your application after a reasonable time period