Business Developer Benelux H/F

Business Developer – BeneluxBienvenue chez Richel GroupQui sommes-nous ?Fondé en 1964, le Groupe RICHEL est devenu un acteur incontournable à l’échelle mondiale. Nous sommes fiers de notre succès à l'export et de notre chiffre d’affaires en constante augmentation, qui dépasse maintenant les 120 millions d'euros.Quel est notre métier ?Spécialisés dans la conception, la fabrication et la mise en œuvre de solutions complètes de serres et de bâtiments modulaires, nous intervenons dans les secteurs de l’agriculture, du bâtiment et de l’industrie. Notre siège est à Eygalières, en France, et nous comptons environ 300 employés à travers le monde, avec deux sites principaux en France.Quelles sont nos valeurs ?RICHEL est une entreprise familiale qui valorise le respect des engagements, la persévérance et l’ouverture d’esprit. Notre succès repose sur ces valeurs partagées par tous nos collaborateurs, soutenues par une culture d’entreprise solide et ambitieuse.Nous sommes aussi très engagés en faveur de la diversité et de l’inclusion. Nous croyons fermement à l’importance d’attirer, de développer et de retenir les meilleurs talents de notre secteur, afin de maintenir une culture inclusive et équitable.Rejoignez l’équipe commerciale de SHELTERALL et relevez le défi !Nos gammes de produits SHELTERALL font de nous le leader européen des abris de stockage modulaires pour les secteurs de l’agriculture, l’industrie, la construction et l’environnement.Dans le cadre d’une création de poste, nous recherchons notre futur.e Area Sales Manager BENELUX, Secteur agricole, rattaché à Sean BOURCE, Responsable Commercial.En tant que Area Sales Manager, vous aurez pour mission principale d’en promouvoir et vendre les produits, au quotidien vos missions seront les suivantes :• Identifier les clients cibles et prospecter les Grands Comptes agricoles, en cherchant à comprendre leur métier, afin de proposer un projet adapté à leur besoin.• Organiser votre planning de prospection et vos RDV en optimisant vos déplacements• Identifier et développer de nouveaux distributeurs dans une approche partenariale de long terme (hunting) en Flandres et aux Pays-Bas.• Définir et mettre en place le plan d’actions avec chaque distributeur (farming) en Flandres et aux Pays-Bas.• Développer les actions nécessaires pour générer des nouveaux business leads (salons, digital, campagnes de prospection) et en assurer la valorisation maximale auprès des distributeurs pour les transformer en vente.• Elaborer les offres techniques, négocier, conclure et suivre les projets (en parallèle des conducteurs de travaux) afin de s’assurer de la satisfaction client• Développer et fidéliser votre portefeuille de clients en vous assurant de la bonne conduite du traitement de leurs commandes et des affaires en cours• Assurer un compte-rendu régulier de votre activité commerciale via l’outil CRM et votre Manager• Etant à l’écoute de votre marché, effectuer une veille concurrentielle et technique activeProfilDe formation supérieure en technique et/ou commerciale, vous parlez néerlandais et/ou anglais couramment. Idéalement vous justifiez d’une expérience probante dans la vente d’un produit technique.Votre connaissance du marché agricole, ainsi que votre capacité à vendre des solutions en mode projet seront nécessaires pour mener à bien vos missions.Vous êtes orienté résultats et avez le goût du challenge et de la persévérance.Vous avez des qualités relationnelles reconnues vous permettant de construire des liens durables avec vos clients.Vous avez une bonne ouverture d’esprit, une capacité d’adaptation et êtes force de proposition pour faire évoluer en continu l’approche marché de l’entreprise.Basé.e en Home-Office, sur la zone du Benelux, le poste requiert des déplacement réguliers.Que vous soyez junior ou plus expérimenté·e, si vous êtes motivé·e à rejoindre une équipe dynamique et à développer un marché prometteur, alors ce poste est fait pour vous!Infos complémentairesPourquoi nous rejoindre ?- Rémunération attractive entre 40 et 45K / Brut annuel,- Véhicule de fonction- Formation continue pour le développement de vos compétences,- Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100%,- Carte cadeau de Noël,- Evénements d'entreprise (Semaine QVCT, etc.).