INSTITUT DE RECHERCHE POUR LE DEVELOPPEMENT

Chargé d'affaires partenariat et valorisation H/F

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Job Description

Sous la responsabilité de la responsable du SPV, et pour le compte des UMR du périmètre de la délégation IDF&Ouest, vous contribuez à la réalisation, le suivi d'opérations relatives au développement de partenariats (académiques et industriels) et à la valorisation de la recherche dans un ou plusieurs domaines scientifiques.Vos Activités Sont Les Suivantes Accompagner les chercheur-euse-s dans la recherche de financements et assurer le montage des contrats correspondants, dans le respect de la réglementation des financeurs et de l’IRD ; Conduire les négociations des contrats de collaboration de recherche avec les partenaires et financeurs, les élaborer et en assurer le suivi pour le compte des unités de recherche, en veillant au respect de la réglementation juridique, administrative et financière en vigueur et de la politique de l’IRD Etudier la pertinence et la conformité des projets au regard de leurs finalités et de leurs objectifs en termes (i) d'enjeux, (ii) de protection et/ou de transfert, (iii) de risques (juridiques et financiers) pour l’IRD Veiller au respect de la politique de l’IRD en matière de protection de la propriété intellectuelle et de négociation des contrats ; Participer aux actions de formation et de sensibilisation des chercheur-euse-s au développement de partenariats avec le monde socioéconomique, à la valorisation de la recherche et au transfert de technologie. Conditions particulières d'exercice L’IRD, au cours de votre parcours professionnel, vous accompagne dans le développement de vos compétences.L’institut met à votre disposition un panel d’outils tel que le parcours digital d’intégration, l’accès à la formation permanente, à la promotion et la mobilité.L’IRD offre, en fonction des activités, la possibilité de télétravailler de 1 à 3 jours hebdomadaires.En Rejoignant L’IRD, Vous BénéficierezDe 32 jours de congés + 13 RTT (pour un temps plein à 38h30 hebdomadaire)Tickets restaurants OU d’une restauration collective (en fonction du site)Souscription annuelle (facultative) à l’Association des Œuvres Sociales : prestations vacances-loisirs et sportives-culturellesParticipation à hauteur de 15€/mois pour la protection sociale Le profil que nous recherchons Vous Avez Développé Les Compétences Suivantes Connaître l'organisation des Etablissements publics d'enseignement supérieur et de recherche ; ainsi que l'environnement des dispositifs d'accompagnement et l'écosystème lié à la Recherche et à l'Innovation ; savoir en appréhender les attentes et les enjeux ; Connaître les dispositifs de financement de la recherche au niveau nationale (Agence Nationale de la Recherche, Collectivités locales, Ademe, AFD, BPI France…) Avoir des connaissances en droit de la propriété intellectuelle et droit des contrats ; Connaître les processus de valorisation de la recherche (détection, contractualisation, protection, maturation, licences) Conduire des négociations et savoir mettre en œuvre les procédures et outils associés (mandats, validation, outils de suivi, reporting, arbitrage…) ; Posséder des qualités de rédaction, d'analyse, de synthèse et de communicationVous faites preuve des qualités humaines suivantes : autonomie, capacité de discernement et prises d’initiatives, capacité à gérer le stress et la pression lors de sollicitations à différentes échelles (laboratoire, service, gouvernance, partenaires), implication dans des projets transversaux, qualités d’écoute, sens de la diplomatie, de la négociation et du respect de la confidentialité, aptitude pour le travail en équipe (mobilisation ponctuelle de compétences, reporting, tuilage avec les autres membres de l’équipe).Diplôme de niveau : Master 2, conduite de projet, management de l’innovation, scientifique, juridique Rémunération Barème selon la réglementation

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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