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Chef comptable – F/H

Posted: 7 hours ago

Job Description

Type de contrat : CDD - 3 moisLieu : Siège - VilleurbanneRémunération Et AvantagesSalaire brut mensuel à partir de 2 505€ - Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet)Reprise d’ancienneté antérieure, à hauteur de 75% Prime semestrielle Mutuelle prise en charge à 60% Abonnements de transport en commun pris en charge à 50% CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.)Accord temps de travail favorable à la qualité de vie : horaires fixes et variables + choix du rythme de travail (4j/5j, 4,5j ou 5j) + 11 RTTChartes “Télétravail” et “Droit à la déconnexion” Parcours d’intégration personnalisé MissionsActeur du programme de support du service financier au siège , vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment :Animer, superviser et contrôler le travail de l’équipeEtre le garant de l'application des procédures comptables et fiscales et du respect des délais de clôture des comptesClôturer les comptes annuels : maîtriser le suivi, l’affectation, le contrôle et la clôture annuelle des fonds propres, des immobilisations, des comptes de tiers, des comptes de trésorerie, des comptes de charges et de produits. Le chef de service comptable est l’interlocuteur privilégié de l’expert-comptable et du commissaire aux comptesSuperviser la gestion de trésorerie en lien avec la DAF et en relation avec les banquesAssurer la mise en œuvre et la bonne application des évolutions réglementaires en matière comptable,Participer à la rédaction et à la mise à jour des procédures internesProfil RecherchéBac+3 DCG impératif et DSCG souhaité,Expérience de 5 ans exigée sur un poste similaire,Connaissance du secteur associatif,La connaissance des logiciels CEGI et ALFA serait un plus,Esprit d’équipe et bon relationnel,Organisation et rigueur,Dynamisme

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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