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Chef de Projet IT / SUPPLY CHAIN

Posted: 4 minutes ago

Job Description

Chef de Projet (F/H)Vous êtes passionné(e) par la maîtrise des processus métier ?Rejoignez-nous en tant que Chef de Projet IT / SUPPLY CHAIN en CDI à Limoges ! Vous serez le pilier assurant le bon fonctionnement et les évolutions de nos applications et outils tiers, tout en respectant les standards du groupe. Vous apporterez un support essentiel aux utilisateurs et mettrez en œuvre des solutions applicatives innovantes pour optimiser nos opérations.Mission :Avoir une vision fonctionnelle de son périmètre global, maîtriser le processus, le supporter et l'animerQualifier et rédiger les demandes d’évolution ou de correctifs, et approuver les propositions de solutions fonctionnellesRéaliser les arbitrages si nécessairePiloter et organiser les tests, la mise en œuvre et la formation associéeEffectuer, corriger et supporter le paramétrage fonctionnelÊtre le référent fonctionnel de la DSI, des prestataires externes et des utilisateurs.À terme, vous piloterez les projets IT, définirez les ressources, managerez l'équipe projet, appliquerez la politique cybersécurité et RGPD, et assurerez le support quotidien.Profil recherché :Hard SkillsExpertise IT Renforcée : Diplômé(e) Bac +4/5 en ingénierie informatique avec 5 ans d'expérience solide.Anglais : courantAtouts Stratégiques : Expérience précieuse sur ERP (expérience sur SAP SD serait un atout).Vision Commerciale Affinée : Compréhension approfondie des métiers et processus de gestion commerciale.Maîtrise Systèmes : Connaissance pointue de l'architecture et des interactions des systèmes d’information.Soft SkillsVous êtes doté(e) d'une communication dynamique et collaborative, capable d'inspirer et de travailler efficacement en équipe. Organisé(e) et rigoureux(se), vous gérez les détails avec précision, tout en ayant un esprit analytique et synthétique qui vous permet de convaincre avec assurance.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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