Klark

Chief of Staff (Marketing & HR)

Posted: 2 hours ago

Job Description

La mission de Klark est de transformer la manière dont les entreprises interagissent avec leurs clients grâce à l’intelligence artificielle générative.Nous construisons le futur du service client — un futur où l’IA ne remplace pas les humains, mais leur donne des super-pouvoirs. ⚡🎯 Nous recrutons, pour Janvier 2026, un(e) stagiaire Chief of Staff pour épauler notre cofondateur & CEO sur des sujets stratégiques et transverses : RH, marketing, culture d’équipe et coordination produit.Tu travailleras au cœur des décisions, dans une startup IA early stage, en contact direct avec les fondateurs, dans un rôle à fort impact et autonomie.Vos missionsGérer des projets RH : process de recrutement, onboarding, marque employeurPiloter des actions marketing : campagnes, contenu, social media, événementsSuivre la roadmap produit : remontées terrain, coordination avec l’équipe techPréparer des supports stratégiques : OKR, tableaux de bord, présentations internesFluidifier la collaboration entre équipes (product, ops, sales)Être l’œil du CEO sur les sujets transverses et stratégiquesVos compétencesÉtudiant(e) en master d'école d'ingénieur ou de commerce (top tier).Excellente communication écrite et orale, rigueur, esprit de synthèseForte capacité analytique et logique.Capacité à prioriser, exécuter vite et bien, en autonomieAisance avec les outils d'automatisation (Zapier, Make, n8n…) et envie de tester des outils no-code/low-code pour gagner en efficacité.Anglais courantPremière expérience en startup, conseil ou projet entrepreneurial appréciéeAvantagesRôle à haute responsabilité et forte exposition dès le 1er jourAccès direct aux cofondateursEnvironnement stimulant : rapide, ambitieux, bienveillantImpact direct sur la croissance de l’entreprise et la vie d’équipePossibilité d’évolution vers un poste permanentTu cherches un stage à impact, exigeant et formateur ? Tu veux voir comment on construit une startup de l’intérieur, au plus proche des décisions ? Écris-nous, on a hâte de te rencontrer !

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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