Friday, October 31, 2025
Fnac Darty

Commercial junior CDI F/H

Posted: Oct 16, 2025

Job Description

"Fnac Darty, un leader européen de la distribution omnicanal. Acteur omnicanal et européen, spécialisé dans la distribution de produits techniques et d'électroménager, de biens culturels et de loisirs, et leader du service après-vente présent dans 13 pays, avec 1005 magasins dans le monde, 11 millions d'abonnés/adhérents et 29 millions de visiteurs uniques cumulés par mois sur nos sites marchands. Nos 25 000 collaborateurs sont notre meilleur atout. Ils font vivre la raison d'être du Groupe au quotidien, qui consiste à « s'engager pour un choix éclairé et une consommation durable », auprès de nos clients. Fnac Darty recrute partout en France des talents aux profils, formations et expériences très diverses, que ce soit pour ses magasins, mais aussi dans les domaines de la logistique, de la réparation et service après-vente, de la livraison, de la relation client ou encore pour ses fonctions support. Chez Fnac Darty, nous recrutons sur les compétences, en accordant de l'attention à toutes les candidatures. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, sans distinction d'origine, d'âge, de handicap, de genre ou d'orientation sexuelle, … dans un environnement respectueux de chaque personne. Votre prochain emploi vous attend chez Fnac Darty !",Light est un projet lancé en intra-entreprenariat au sein de Francebillet (Leader français de la billetterie - groupe CTS Eventim). Il s’agit d’un outil de “self-ticketing” permettant à n’importe quel organisateur d’évènement de mettre ses billets en vente en autonomie.🚀 Tes MissionsEn tant que Business Development Representative, ta mission principale sera de développer notre réseau de partenaires (musées, des comedy clubs, des boîtes de nuit, des festivals, des organisateurs de conférence, des BDE, des théâtres, des salles de concert, des bowlings etc.) dans toute la France afin dénicher de nouvelles opportunités dans tous les secteurs possibles : salles de danse, de concert, festivals, clubs de sport, escape games etc.Dans ce contexte et sans que cette liste ne soit exhaustive tu seras amené à :Développer ton portefeuille client Identifier et prospecter de nouveaux organisateurs en remplissant notre CRM (Sellsy) avec les prospects de ton choix Les approcher, les suivre et les relancer le cas échéant à travers des campagnes outbound en utilisant du cold emailing et cold calling pour présenter notre outil Décrocher des rendez-vous avec les leads que tu auras préalablement qualifiésContribuer à la stratégie commerciale Participer à la mise en place de la stratégie commerciale pour atteindre les objectifs de croissance fixés avec la Head of Light Assurer le suivi de tes performances grâce à des rapports réguliers sur les ventes et la satisfaction des clients Compiler et analyser les différents retours que tu as eu de tes appels pour nous aider à améliorer notre outil.Représenter l’entreprise Faire preuve d’écoute pour comprendre les clients, leurs enjeux et leur business afin de leur proposer des solutions de billetterie adaptées à leurs événements Nouer du lien en créant des relations solides et durables avec les organisateurs d’événement🎯 TES ATOUTS POUR REUSSIR Diplômé d’un Bac + 3 à bac +5 type école de commerce tu disposes d’au moins 1 an d’expérience (hors alternance) en tant que en tant que BDR Tu as un tempérament de chasseur, tu es quelqu’un de persévérant Tu sais t’adapter à ton interlocuteur et aux différentes situations Tu es orienté résultat : tu aimes être challengé, avoir des objectifs, les atteindre et même les exploser !POURQUOI NOUS REJOINDRE ? S’immerger dans le monde de la culture live et vibrer au rythme des évènements qui font la richesse de notre secteur (théâtres, humour, concerts, expositions…) Travailler avec des équipes de passionnés, engagés et solidaires, reflet de nos valeurs et de notre culture d’entreprise Evoluer dans un environnement agile et stimulant : oser proposer, tester et s’améliorer

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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