Consultor(a) Senior de Precios de Transferencia

¿Cómo es el día a día de la posición?Como Consultor(a) Senior en Precios de Transferencia realizarás análisis económicos y de industria, cuestionarios a clientes y solicitudes de datos basados en los principios contables y conceptos de datos financieros. Consolidarás tu conocimiento práctico de los sistemas, herramientas, estrategias, procesos y metodologías del área, así como los enfoques de comercialización wobre leyes y reglas tributarias. Realizarás recomendaciones basadas en la legislación vigente y fortalecerás tu conocimiento técnico de áreas específicas de Precios de Transferencia. Implementarás el uso de tecnología e innovación tecnológica propia del área en los compromisos asignados. Trabajarás en un ambiente dinámico y enriquecedor con personas de diferentes culturas, perspectivas, especialidades y conocimientos. Juntos(as), creamos soluciones únicas y de calidad, superando las expectativas y alcance de nuestros proyectos y clientes. Nos motiva generar un impacto significativo en todo lo que hacemos.¿Qué se necesita para aplicar?• Egresado(a) de las carreras de Contabilidad, Administración y/o Economía.• Experiencia entre 3 a 6 años.• Conocimientos académicos: Estados financieros, entendimiento de micro y macroeconomía, estadística, contabilidad, finanzas y en legislación, búsqueda de transacciones comparables, métodos de precios de transferencia, valuación de empresas, análisis de intangibles, declaraciones informativas.• Inglés intermedio.• Herramientas: Microsoft Office, Paquetes estadísticos (deseable), manejo de base de datos relativas a Precios de Transferencia.• Habilidades: Capacidad de análisis, comunicación efectiva, organización, adaptabilidad, orientación a resultados, apego a altos estándares de calidad, negociación, solución de problemas y afición por la tecnología.¿Por qué Deloitte?Con nuestro trabajo hacemos un impacto significativo, que marca una diferencia positiva en nuestros(as) clientes, la sociedad y el planeta. Colaboramos en distintos proyectos con personas que nos escuchan, inspiran, alientan y apoyan a dar lo mejor de nosotros(as) mismos(as).Para Deloitte, nuestro desarrollo integral es una prioridad. A través de las oportunidades de aprendizaje, movilidad, voluntariado y la asesoría personalizada de nuestros(as) líderes, crecemos en nuestras carreras y formamos lazos que perduran.Siguientes pasos¿Estas listo(a) para crear un impacto? Te estamos buscando, postúlate.