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Creative Project- & Graphic Designer (m/w/d) ab 01.02.2026 in Teilzeit (25-30 Std.)

Posted: 6 minutes ago

Job Description

Über unsWir sind beechwood. agency – eine Boutique-Agentur mit Fokus auf Markenbildung.Wir helfen Unternehmen, sichtbar zu werden, ihre Marke zu stärken und langfristig erfolgreich zu kommunizieren. Dafür verbinden wir strategische Markenentwicklung mit hochwertigem Design, Web, Video und ausgewählter Social-Media-Arbeit.Wir sind ein kleines, eingespieltes Team mit flachen Hierarchien und einer Kultur, die auf Kollegialität, Miteinander, Qualität und echter Begeisterung für Marken basiert. Bei uns arbeitet niemand anonym in Prozessen – wir arbeiten eng zusammen, denken gemeinsam und wollen wirklich etwas bewegen.Unsere Agentur wächst bewusst, mit klarer Positionierung und hoher Qualität. Und 2027 ziehen wir in unseren neuen, topmodernen Campus direkt am Bahnhof Buchholz.AufgabenWir suchen ab 01.02.2026 einen Creative Project- & Design Manager (m/w/d) mit Social-Media-Kompetenz und Kommunikationsfreude..Deine RolleWir suchen eine Person, die unsere Kunden professionell betreut, Projekte inhaltlich führt und gleichzeitig operative Grafik- und Social-Media-Aufgaben übernehmen kann.Es ist eine vielseitige Position, die ideal ist für jemanden, der Struktur und Kreativität verbindet, gerne kommuniziert und ein echtes Macher-Mindset mitbringt..So oder so ähnlich könnte deine Arbeitswoche aussehen:MontagDu kommst im Büro an, tauschst dich kurz mit deinen Kollegen aus und verschaffst dir einen Überblick über alle aktuellen Mails, Projekte und Aufgaben. Anschließend bereitest du Social-Media-Grafiken vor und beantwortest Rückfragen eines Kunden zu einem laufenden Designprojekt. Im Laufe des Tages besprichst du mit der COO die Prioritäten der Woche und ihr plant gemeinsam die nächsten Schritte.DienstagAm Vormittag arbeitest du an der inhaltlichen Vorbereitung eines Kundengesprächs und aktualisierst die Präsentation für den nächsten Monthly-Call. Danach setzt du ein Digital-Layout oder ein Print-Projekt um. Am Nachmittag führst du zwei Kunden-Calls, um offene Fragen zu klären und die nächsten Aufgaben abzustimmen.MittwochHeute konzentrierst du dich auf einen größeren Projektschritt: In der kommenden Woche steht ein Strategie-Workshop mit einem Kunden an. Du planst die Inhalte, strukturierst eine Präsentation, entwickelst erste visuelle Ideen und baust Moodboards oder Designansätze auf. Zwischendurch stimmst du dich spontan mit deiner Kollegin ab, um Feedback zu einem Design zu geben.DonnerstagDu arbeitest an einer Social-Media-Strategie und baust ersten Content auf. Danach besprichst du mit der COO den Stand der Kundenprojekte und klärst, ob es besondere Prioritäten gibt. Anschließend steht der monthly Call mit deinem Kunden an, in dem ihr über den Stand seines Corporate Design Guides sprecht.FreitagDu schließt offene Aufgaben ab und finalisierst die Logoentwicklung für ein neues Branding-Projekt. Anschließend beantwortest du Kundenanfragen, die hereingekommen sind und bereitest die Aufgaben für die kommende Woche vor.QualifikationWas du mitbringen solltest:Hard SkillsMindestens 3 Jahre Erfahrung im GrafikdesignLust auf Social Media und ContentproduktionGespür für Marken, Gestaltung und klare KommunikationGrundlegendes Verständnis für Projektmanagement und ProzesseStrukturierte und eigenständige ArbeitsweiseGute Ausdrucksweise, Textsicherheit und PräsentationsfähigkeitSoft SkillsKommunikationsstärke und hohe KundenorientierungZuverlässigkeit und gutes PriorisierungstalentÄsthetisches, strategisches und lösungsorientiertes DenkenHands-on MentalitätTeamfähigkeit, Offenheit und Verantwortungsbewusstsein--> Fachliche Lücken? Kein Problem – wenn du motiviert bist, bringen wir dir vieles bei.BenefitsWas wir dir bietenSpannende Projekte mit echten GestaltungsmöglichkeitenMacBook & modernes Equipment30 UrlaubstageOffice-first-KulturEin kleines Team mit starkem ZusammenhaltRegelmäßige Teamdinner & FirmenfeiernSichere Perspektive: neuer Campus 2027Kurze Wege, echtes Miteinander, kein Agentur-HustleWir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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