Como é o ambiente de trabalho?O Litro de Luz Brasil é formado por cerca de 200 voluntários espalhados pelo Brasil. Desde 2014, quando começou a atuar oficialmente no país, já impactou mais de 30 mil pessoas com as mais de 5. 000 soluções instaladas. Todas as nossas iniciativas e relações - seja entre os membros (que chamamos de Liters), com os moradores das comunidades em que atuamos, ou com parceiros - são pautadas nos 5 valores do Litro: confiança, comprometimento, empatia, sustentabilidade e profissionalismo.
Além de gerar um impacto positivo no país, ser voluntário fixo no Litro de Luz oferece a possibilidade de conhecer pessoas e lugares, desenvolver competências técnicas e comportamentais, vivenciar novas realidades, se aproximar do ecossistema de ONGs e Negócios Sociais e contribuir para o crescimento da organização. Responsabilidades da OportunidadeAtualmente estamos com vagas abertas na Célula de Brasília para:
Pessoa Voluntária de ComunidadeA pessoa voluntária de comunidades atuará no contato direto com as pessoas embaixadoras e comunitárias presentes em um determinado território para acompanhar as demandas das comunidades que já impactamos e validar outras comunidades para futuros projetos. Pessoa Voluntária PontualA pessoa voluntária pontual é aquela que participa das atividades em campo e internas sempre que for solicitada. Sua contribuição será baseada na demanda, com a expectativa de que cumpra um mínimo de participação, realizando “x” atividades conforme necessário.
RequisitosO tempo estimado de dedicação é de, pelo menos, 6 horas semanais, e disponibilidade para participar dos seguintes compromissos: ✓ 1 reunião mensal geral;✓ 1 reunião quinzenal interna da área;✓ visitas às comunidades em que atuamos ou pretendemos atuar;✓ demais atividades da célula, em dias úteis ou fins de semana, nas datas a serem previamente definidas conforme disponibilidade dos voluntários. Nossas atividades podem ser online ou presenciais, e sua frequência varia de acordo com as demandas da área no período e disponibilidade das equipes.
Além de visitas, eventos e reuniões há demandas administrativas e de gestão alinhadas às responsabilidades da área escolhida.
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