DESKUNDIGE WERVING EN SELECTIE

HomeVacaturesJobstudentenStagesSpontaan solliciterenContactMe nuStad Turnhout OCMW Turnhout Vacatures Jobstudenten Stages Spontaan solliciteren ContactVacatureberichtSolliciteer nuDESKUNDIGE WERVING EN SELECTIEonbepaalde duur - voltijds - Solliciteren tot en met 16-11-2025Turnhout is een groene en diverse centrumstad met 48 000 inwoners. Bouw ze mee uit tot een sterke stad die de uitdagingen van morgen kan trotseren. Samen maken we Turnhout futureproof.Het HR beleid van Stad Turnhout is gericht op het ondersteunen en versterken van het duurzaam werkvermogen van onze medewerkers. Momenteel zijn we op zoek naar een deskundige die instaat voor een kwalitatieve werving en selectie van nieuwe medewerkers.FunctieomschrijvingJe neemt de pen vast van een modern, kwalitatief en sollicitant-vriendelijk wervingsbeleid. Je onderzoekt vernieuwende selectiemethodieken om kandidaten aan te trekken en te verbinden met onze organisatie. Als ambassadeur van dit beleid bewaak je de uitvoering ervan en inspireer je anderen om mee te bouwen aan een sterke instroomstrategie.Je gaat creatief aan de slag met onze employer branding en onderneemt gerichte acties om de stad in de kijker te zetten als aantrekkelijke werkgever.Je bent verantwoordelijk voor het volledige wervings- en selectieproces, van vacature-opmaak tot en met de indiensttreding. Je zorgt ervoor dat nieuwe medewerkers zich vanaf het eerste contact welkom voelen en begeleidt hen in een warm en professioneel onthaaltraject.Je schrijft heldere, aantrekkelijke vacatures en verspreidt deze via passende kanalen, afgestemd op de doelgroep en het profiel.Samen met leidinggevenden en externe juryleden sta je in voor de beoordeling van en de feedback aan kandidaten.Je coördineert de aanwervingsrondes en bewaakt het overzicht over alle lopende vacatures. Je zorgt voor een vlotte samenwerking met leidinggevenden, juryleden en externe partners.ProfielJe talentenJe streeft naar een kwaliteitsvolle en klantvriendelijke dienstverlening en zet je in voor een positieve ervaring bij elke stap van het wervingsproces.Je communiceert vlot en helder en durft eerlijke feedback te geven op een constructieve manier.Je legt vlot verbindingen binnen de organisatie en bouwt ook extern een sterk netwerk uit met relevante partners.Je neemt initiatief en komt graag creatief uit de hoek om je vacatures in de verf te zetten.Je werkt administratief nauwkeurig, in een vlot tempo. Je bewaart het overzicht en zorgt voor een correcte administratieve opvolging. Plannen en organiseren doe je efficiënt en in overleg met leidinggevenden.Je speelt flexibel in op veranderende omstandigheden en bent bereid om occasioneel avondwerk te doen, bijvoorbeeld bij infosessies of juryvergaderingen.Verder voldoe je aan de basiscompetenties van Stad Turnhout. Je bent dus klantgericht, goed in samenwerken, gericht op verbeteren, organisatiebetrokken en betrouwbaar.Kan je deelnemen?Je Bent Een Externe KandidaatJe hebt tenminste een bachelordiploma (of gelijkgesteld), een diploma hoger onderwijs van één cyclus dat toegang geeft tot niveau B.Bij voorkeur 3 jaren ervaring in werving en selectie.Je Bent Een Interne KandidaatInterne mobiliteit: is de heraanstelling op gelijk niveau in een openstaande functie binnen de organisatie. Om te kunnen deelnemen via interne mobiliteit voldoe je aan vijf voorwaarden:Je bent statutair of contractueel tewerkgesteld in dezelfde graad of rang als de functie waarvoor je solliciteert.Je hebt minstens 1 jaar graadanciënniteit in dezelfde graad of rang als die van de functie waarvoor je solliciteert.Je hebt je proeftijd beëindigd.Je hebt een gunstig evaluatieresultaat gekregen voor de laatste evaluatie.Je hebt in het verleden een officiële selectieprocedure doorlopen.Bevordering: Om deel te kunnen nemen via bevordering voldoe je aan drie voorwaarden:Je hebt een gunstig evaluatieresultaat gekregen voor de laatste periodieke evaluatie.Je hebt in het verleden een officiële selectieprocedure doorlopen en bent statutair aangesteld of aangesteld met een contract onbepaalde duur.Je voldoet aan de anciënniteitsvereisten zoals per niveau bepaald. Om in aanmerking te komen voor deze functie ben je een statutaire of contractuele medewerker van niveau C met twee jaar niveauanciënniteit of je bent een statutaire of contractuele medewerker van niveau D met vier jaar niveauanciënniteit.Wat wij jou biedenContract: Een voltijdse contractuele functie van onbepaalde duur in de graad Bv (B1-B2-B3) en de aanleg van een werfreserve. Een tewerkstelling van 80% of 90% is bespreekbaar.Salaris: Je minimumloon voor deze functie bedraagt 3.091,48 euro bruto per maand.Anciënniteit: Relevante beroepservaring in de privésector of als zelfstandige kan je voor maximum 8 jaar meenemen. Diensten bij een andere overheid worden onbeperkt meegenomen bij de vaststelling van de administratieve anciënniteit.Schaalanciënniteit kan meegenomen worden indien bij een andere overheid gelijke of gelijkaardige functies binnen eenzelfde niveau en rang werden uitgeoefend. Graag meer info of een persoonlijke loonsimulatie: contacteer team werving & selectie via selectie@turnhout.be (bezorg je CV, burgerlijke staat en het aantal personen ten laatste).Extra: We bieden tal van extra voordelen aan: maaltijdcheques (8 euro per gewerkte dag), ecocheques (100 euro pro rata je tewerkstellingscoëfficiënt), fietsvergoeding of volledige terugbetaling van je abonnement openbaar vervoer, mogelijkheid tot fietsleasing, eindejaarstoelage, gratis hospitalisatieverzekering, tweede pensioenpijler (= aanvullend pensioen bovenop het wettelijk pensioen), lidmaatschap van de Gemeenschappelijke Sociale Dienst Lokale Besturen in Vlaanderen (gsd-v).Groei: Diverse kansen om jezelf verder te ontwikkelen door het volgen van opleidingen en studiedagen, deelname aan projecten, …Balans: Een organisatie die sterk inzet op een duurzame loopbaan en op een gezonde balans tussen werk en privé. We coachen medewerkers in hun loopbaan en bieden glijdende werktijd, thuiswerk en een soepele vakantieregeling waarbij je als voltijdse medewerker jaarlijks recht hebt op 33 vakantiedagen aangevuld met 14 feestdagen.Plaats van tewerkstelling: Team Personeel - Stadskantoor, Campus Blairon 200, 2300 Turnhout.Bijkomende informatieSelectieprocedureSolliciteren kan tot en met zondag 16 november 2025. De selectieprocedure bestaat uit twee delen:Praktijkgerichte thuisopdracht: die je kennis en vaardigheden voor de functie test. Je ontvangt de opdracht op vrijdag 21 november 2025 en levert ze uiterlijk woensdag 26 november 2025 terug in.Competentiegericht interview: De presentatie van de opdracht en het interview vinden plaats op 1 of 2 december 2025.Om te slagen voor de selectieprocedure behaal je op de schriftelijke en mondelinge proef telkens minimaal 50% en in totaal minimaal 60%. De selectieprocedure resulteert in een bindende rangschikking. De hoogst gerangschikte kandidaat krijgt de functie aangeboden. De andere geslaagde kandidaten worden opgenomen in de wervingsreserve.Interesse?Om te solliciteren schrijf je je online in op onze website jobs.turnhout.be. Vergeet zeker niet je motivatiebrief, een kopie van je diploma en je curriculum vitae toe te voegen. Geef in je motivatiebrief je voorkeur voor een voltijdse of deeltijdse (80% of 90%) tewerkstelling mee.Vragen over de functie-inhoud? Jacqueline Van den Brande, HR coördinator staat je graag te woord via jacqueline.vandenbrande@turnhout.beVragen over de selectieprocedure? Contacteer team werving en selectie via selectie@turnhout.be Turnhout verwelkomt iedereen en gaat voluit voor gelijke kansen en waardeert diversiteit. We selecteren kandidaten enkel op basis van hun competenties.Solliciteer terugVragen?personeelspunt algemeenStel een vraagDeel deze vacatureStad TurnhoutCampus Blairon 2002300 TurnhoutTel: 014 53 49 90MenuNaar websiteVacaturesSpontaan solliciterenContact Privacy policy Stad TurnhoutOCMW TurnhoutHR organizerGelieve alle verplichte velden in te vullen.Bestandstype is niet toegelaten, gelieve pdf, doc, docx, rtf, txt, png of jpg te gebruiken.Bestandstype is niet toegelaten, gelieve jpg, jpeg of png te gebruiken.Bestand is te groot, maximum 3MB.Er is een fout opgetreden tijdens het opladen. Het bestand bevat geen data. Gelieve het bestand te controleren en probeer opnieuw.