Directeur du contrôle de gestion F/H

Forte de son histoire millénaire, d’un patrimoine commun riche et d’une culture unique, la Ville de Lyon est reconnue comme la capitale de la gastronomie et classée au patrimoine mondial de l’UNESCO. Marquée par de nombreuses personnalités, qui ont fait sa réputation, comme Auguste et Louis Lumière, la mère Brazier, Paul Bocuse, Antoine de Saint-Exupéry, Jean Moulin…, Lyon bénéficie d’une situation géographique idéale en France et en Europe.Vous apprécierez sa qualité de vie, son dynamisme et l’ensemble des services proposés sur son territoire.Entre Rhône et Saône, Lyon est une ville où il fait bon vivre et travailler ! C’est notamment grâce à l’engagement de nos professionnels qui chaque jour agissent pour améliorer la vie des lyonnais et des lyonnaises : de l’entretien des espaces publics aux services administratifs, de la sécurité à la santé, de l’accueil des enfants à celui des aînés…Rejoignez nos équipes engagées au service de l’intérêt général pour construire une ville qui vous ressemble !, Vous souhaitez être acteur du pilotage des politiques publiques de la Ville de Lyon ? Vous aimez faire parler les données ? Vous aimez créer des synergies entre les équipes ?OFFREZ-VOUS L’OPPORTUNITÉ D’ACCEDER AU POSTE STRATÉGIQUE DE DIRECTEUR/ DIRECTRICE DU CONTROLE DE GESTIONCapitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (520 000 habitants) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels. Pour accompagner ces projets, la Ville de Lyon bénéficie d’un budget de 1,1 milliard d’euros en 2025 et de l’engagement d’une administration municipale présente au quotidien auprès des Lyonnaises et des Lyonnais.La Délégation Générale Ressources facilite la réalisation des projets de la Ville en mobilisant les moyens adaptés (financiers, numériques, logistiques…) et sécurise, accompagne, conseille… afin de « rendre possible ». Son action s’inscrit dans une démarche de partenariat avec l’ensemble des directions de la Ville. Elle accompagne dans le même temps l’évolution de notre culture collective de travail (achats responsables, sobriété numérique, déplacements décarbonés, financements innovants...).En son sein, la Direction du contrôle de gestion a principalement en charge l’accompagnement des services dans le pilotage de leurs activités. Elle contribue également à la réflexion stratégique concernant les modes de gestion pour la conduite des politiques publiques de la Ville. Elle exerce un rôle d’alerte en cas de risques financiers ou de gouvernance. Elle assure le pilotage des entreprises publiques locales dont la Ville est actionnaire ainsi que le suivi des subventions aux associations.MissionsDirectement rattaché au DGA, vous êtes en responsabilité du management et de la conduite des projets d’une direction de 11 conseillers de gestion répartis au sein de 2 pôles (Conseil en gestion ; Pilotage des organismes subventionnés) et un data analyst. Votre mission principale : rendre possible.Vous animez la direction et promouvez un management favorisant la qualité de service, la transversalité, les coopérations et la prise de responsabilités.Vous accompagnez les services dans le pilotage opérationnel et budgétaire de leurs activités, et consolidez l’efficience des processus de gestion. Vous contribuez à la réflexion stratégique en matière de conduite et de gestion des politiques publiques de la Ville.Vous alertez en cas de risques, en particulier financiers ou de gouvernance.Vous assurez le pilotage des entreprises publiques locales dont la Ville est actionnaire et sécurisez la gouvernance des satellites.Vous assurez le suivi des subventions aux associations, accompagnez et éclairez les choix en la matière.Membre du comité de délégation, vous participez au collectif de directeurs de la collectivité et à la saison managériale construite autour des valeurs managériales : « Imaginer, coopérer, faire confiance ».Chiffres Clés 6 conseillers de gestion au sein du pôle Conseil en gestion, en accompagnement des 8 délégations de l’administration 1 chef de service et 3 conseillers en gestion au sein du pôle Pilotage des organismes subventionnés 1 data analyst 21 satellites pilotés : SEM, SPL, syndicats, établissements publics 4 contrats de délégations de service public suivis : Fourrière, Casino, Pôle funéraire, Halle Tony Garnier 21 téléservices proposés sur le portail des subventions de la Ville 94 M€ de subventions versées par la Ville en 2024 ; 1344 tiers subventionnés, Votre ProfilDe formation supérieure en gestion publique/économie/contrôle de gestion, vous maîtrisez l’environnement financier, économique, juridique et politique des collectivités territoriales, des entreprises publiques locales (SEM et SPL), des établissements publics (EPCI, EPA, EPIC, EPCC …), des associations.Vous êtes à l’aise avec les tableurs et l’exploitation de bases de données, en capacité de proposer des outils de gestion et des solutions techniques opérationnelles (tableaux de bord, matrices, reporting..) et de produire des analyses financières.Pédagogue, vous êtes doté de qualités d’analyse et de synthèse.Vous disposez d’une forte aptitude à l’animation et la coordination, et d’un sens développé de l’organisation.Facilitateur, vous savez identifier des enjeux stratégiques et être force de proposition.Motivé pour participer à la transition écologique et solidaire de la ville de Lyon, vos qualités relationnelles, votre sens du dialogue, vos capacités de négociation vous permettront de répondre aux exigences de ce poste., Conditions De Recrutement Et De TravailNiveau de responsabilité du poste : AG1 NBI : 25 points Bureau situé rue Joseph Serlin, à proximité de l’Hôtel de Ville (Lyon 1). Locaux en flex-office (deux open-spaces et 3 bureaux individuels) Possibilité de télétravailler à raison de 2 jours maximum par semaine - hors contraintes de service Possibilité de travailler sur un rythme de 4,5 jours (une semaine en 4 jours, une semaine en 5 jours) Rythme de travail de 38h45 sur 5 jours (7h45/jour) avec 22 jours de RTT et 25 jours de congés payés Participation au transport (75%), titres-restaurant, complémentaire santé, prévoyance, prime de fin d’année Possibilité de recrutement comme contractuel pour un premier contrat d’une durée de 3 ans avec possibilité d’un CDI à l’issue de 6 ans de contrat Forfait mobilités durables jusqu'à 300 €/an Comité des Œuvres Sociales FormationsContact : Madame Claire LEMEUNIER Directrice générale adjointe aux Ressources tél : 04 72 10 55 92 et Monsieur Arnaud LETANG Responsable du service RH Transverse tél: 04 72 10 30 86