Eğitim Yönetmeni

1978 yılından beri faaliyet gösteren ve Türkiye’de turizmin en köklü ve öncü kurumlarından biri olan The Marmara Grubu, toplam 4 oteli – The Marmara Taksim, The Marmara Pera, The Marmara Antalya, The Marmara Bodrum ve çok özel davetlerin mekânı Esma Sultan Yalısı, Zeyrek Çinili Hamam ve Vinkara Şarapları ile Türkiye’nin önde gelen markaları arasında yer alıyor.Hizmet kalitesinden ödün vermeyen yapısı ile The Marmara, Türk geleneklerini seçkin misafirleri ile buluşturuyor. Böylelikle, özgün duruşu ile uluslararası yabancı zincirlerle rekabet eden tek Türk zinciri olma özelliğini kazanıyor. Yenilik ve öncülüğü kendisine temel ilke edinen The Marmara, değişik mimari özellikleri ile de büyük beğeni toplarken her otelinde misafirlerini farklı tasarımlarıyla şaşırtmayı başarıyor.The Marmara Grup bünyesinde görevlendirmek üzere "Grup Eğitim Yönetmeni" arayışımız bulunmaktadır.Görev Tanımı:Kurumun eğitim ihtiyaç analizlerinin yapılması, eğitim içeriklerinin ve materyallerinin hazırlanması,Tüm eğitim faaliyetlerinin Performans Yönetimi ve Kariyer Planlama süreçlerine entegre olacak şekilde organize edilmesi ve yönetilmesi,İç eğitmenlik sürecinin yürütülmesi, gerekli durumlarda iç eğitmen olarak görev yapılması,Eğitimler için çalışılacak tedarikçilerin seçilmesi ve yönetilmesi,Eğitim alanındaki trendler ve sektörel gelişmeler ışığında, ihtiyaca uygun eğitim tasarımlarının yapılması, iç/dış kaynak kullanarak içerik oluşturmak veya mevcut eğitimlerin geliştirilmesi,E-learning sisteminin kurulması ve yürütülmesi,Eğitim ve gelişim faaliyetlerine ilişkin tüm operasyonel süreçlerin takibinin yapılması ve geliştirilmesi,Eğitim programlarının değerlendirilmesi ve geliştirilmesinde kullanılacak ölçme ve değerlendirme araçlarının geliştirilmesi, uygulanması ve takibinin yapılması,Eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesi, eğitimin alınacağı iç ve dış kaynakların belirlenmesi için araştırma yapılması,Eğitim/gelişim faaliyetlerinin etkinliğinin değerlendirilmesi, raporlanması ve ölçülmesi ve yönetime raporlanmasının sağlanması,Eğitim verimliliğini arttıracak analizlerin yapılması,Eğitim süreçlerini Performans Değerlendirme ve Kariyer Planlama süreçlerine bağlı olarak yürütülmesi,İnsan Kaynakları gelişim projelerinde görev alınması.Aranan nitelikler:Üniversitelerin ilgili bölümlerinden lisans mezunu,İleri düzeyde İngilizce bilen,Eğitim Bölümleri’nde en az 6 yıl deneyim sahibi olan,Seyahat engeli olmayan,İç eğitimci sertifikasına veya pedagojik formasyona sahip olan,Kurum içi eğitmenlik tecrübesine sahip olan,E-learning sisteminde deneyim sahip olan,Ofis programlarını hakim olan,Sözlü ve yazılı iletişim becerisi yüksek olan,Ekip çalışmasına yatkın olan,Zamanlama yönetimi yapabilen,Organizasyon becerisine sahip olan.