Punto Azul

Ejecutivo/a Comercial Granel Copiapó

Posted: 12 hours ago

Job Description

Nos encontramos en búsqueda de un/a Ejecutivo/a Comercial Granel para integrarse a nuestro equipo.¿Cuál será la misión de tu cargo?Responsable por mantener y ampliar la cartera de clientes granel comercial y/o industrial, según corresponda, de la zona asignada, con el fin de lograr el cumplimiento de la metas de venta y participación de mercado establecidas y contribuir al crecimiento de la compañía; ajustándose a sus políticas, protocolos y procedimientos.¿Cuáles serán tus principales funciones?Contactar a clientes durante la ejecución de los trabajos y consultar su conformidad en la ejecución de trabajos, derivar a instalaciones los requerimientos del cliente (plazos de ejecución, modificaciones menores del proyecto; observaciones).Mantener y gestionar la cartera actual de clientes (comerciales y/o industriales), contactando a aquellos con mayores consumos del canal, para resolver sus solicitudes.Visitar potenciales clientes, realizar levantamiento técnico y layout, evaluar técnica y económicamente la factibilidad del proyecto, negociar con cliente una propuesta comercial.Revisar semanalmente y participar en procesos de licitación de instalaciones de gas en la zona asignada.Resolver y derivar tickets de CRM de post venta (modificación de instalaciones, retiros de tanque, etc.), siguiendo los procedimientos definidos.Crear clientes en sistema, enviar a área de instalaciones la documentación necesaria para la ejecución del proyecto.¿Qué te ofrecemos? Asignación de Colación Bonos de productividadPerfil deseadoContar con Título Profesional de las carreras de Ingeniería Comercial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Química, Ingeniería en Administración de Empresas o afín.Experiencia laboral mínima de 2 años en áreas comerciales, negociación, atención de clientes y ventas en terreno.Ideal experiencia en rubro de gas, industrial o minero.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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