Notre client, Groupama Supports et Services (G2S) a pour mission de fournir un SI performant, sécurisé et évolutif aux 25 000 collaborateurs du groupe, en France comme à l’international. Leur équipe « Développement du SI Interne » travaille sur des applications stratégiques utilisées en interne pour piloter les activités du GIE et de ses directions régionales. Dans le cadre du renforcement de l’équipe DSII, nous recherchons un(e) développeur·se Fullstack expérimenté(e) pour participer à la conception, l’évolution et la maintenance de deux applications internes clés : ASTRE :
portail de gestion des pannes et du planning des équipes support. XLBEST : base documentaire collaborative du SI contenant cartographies, référentiels techniques, consignes de reprise, etc. Une refonte complète du front XLBEST est prévue pour 2025 — vous serez au cœur de ce projet !Missions principales :
Participer aux choix d’architecture applicative (en lien avec l’équipe et la MOA)Développer de nouvelles fonctionnalités en Java (Back) et Angular (Front)Refondre le front XLBEST dans une approche moderne, responsive et maintenableRéaliser des revues de code régulières et faire monter l’équipe en compétencesÉcrire et maintenir des tests automatisés (unitaires & d’intégration)Mener des chantiers techniques de réduction de la dette technologiqueParticiper aux cérémonies agiles avec les PO, SM, et autres parties prenantesEstimer les charges, évaluer les risques, challenger les solutionsÊtre force de proposition sur les innovations techniquesMaintenir la documentation technique à jourProfil candidat:
Expérience & Compétences techniques10 ans d’expérience minimum en développement Java et AngularMaîtrise des frameworks : Spring Boot, Hibernate, Angular 13+Expérience confirmée sur les architectures microservices / REST / APIBonne connaissance des outils : Git, Jenkins, Sonar, DockerPratique des tests automatisés (Junit, Jasmine, Karma, etc. )Connaissance des environnements agiles (Scrum) et DevOpsQualités humaines & professionnellesAutonomie, rigueur, sens des responsabilitésCapacité à encadrer techniquement une équipe ou à intervenir en expertSens de la communication et du partage de connaissancesEsprit d’équipe et culture du delivery
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