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Optigestion

Gérant privé

Posted: 8 hours ago
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Job Description

Description de l'entrepriseOptigestion est une société indépendante spécialisée dans la gestion d'actifs et l'ingénieriepatrimoniale, dédiée à une clientèle privée et institutionnelle. Nous accompagnons nos clientsdans la durée, en définissant une stratégie patrimoniale globale et sur mesure.Nous proposons des solutions d'investissement diversifiées, incluant des SICAV (Optigest Monde,Optigest Patrimoine), ainsi que des placements en actifs cotés et non cotés.Fondée en 1987, nous sommes très attachés au caractère agile et entrepreneurial de notresociété, et valorisons la proactivité, la liberté de gestion et l’ouverture internationale.Principales MissionsDéveloppement et gestion de portefeuille clients : Développer et gérer un portefeuille declients privés et institutionnels, en construisant une relation de proximité et de confiance.Stock picking et OPC : Sélectionner et suivre des actions et des fonds (OPC) en collaboration avec l’équipe de gestion collégiale.Investissements cotés et non cotés : Concevoir des allocations diversifiées intégrant des actifs cotés (actions, obligations) et non cotés (private equity, immobilier, etc.).Participation à la stratégie d’investissement : Contribuer aux décisions d’investissementglobales et à la définition de la stratégie de la société.Élaboration de stratégies patrimoniales : Proposer des solutions sur-mesure adaptées auxobjectifs patrimoniaux, financiers et aux profils de risque des clients.Développement commercial : Prospecter et fidéliser une nouvelle clientèle grâce à unréseau personnel et professionnel.Promotion de l’image : Être ambassadeur de la marque en animant des événements et envalorisant la qualité de l’expertise d’Optigestion.Veille stratégique : Identifier les "méga-tendances" de demain pour dégager des perspectives d’investissement adaptées au contexte géopolitique et économique.Entrepreneuriat et accès au capital : Possibilité d’accéder au capital de la société et departiciper activement à son développement.Profil RecherchéExpérience : Minimum 5 ans d’expérience dans la gestion privée ou la gestion d’actifs.Compétences techniques : Solide maîtrise des marchés financiers (actions, obligations, private equity) et des produits de gestion collective (OPC, SICAV).Esprit entrepreneurial : Aptitude à développer et gérer de manière autonome un portefeuille clients, tout en identifiant des opportunités de croissance.Curiosité intellectuelle : Motivation à apprendre et à se développer continuellement.Esprit critique : Capacité à analyser de manière approfondie les enjeux pour formuler desrecommandations étayées.Proactivité : Implication dans les décisions d’investissement de la société.Compétences relationnelles : Fort sens du relationnel et aptitude à nouer des relations delong terme avec une clientèle exigeante.Formation : Bac+5 (école de commerce, université, ou formation en finance/gestion depatrimoine). Certification AMF obligatoire.Les avantages d'OptigestionParticipation active aux décisions stratégiques d’investissement.Accès à des véhicules d’investissement diversifiés (cotés et non cotés).Opportunité d’intégrer le capital et d’évoluer vers un rôle d’associé.Autonomie et flexibilité dans l’organisation du travail.Pourquoi Rejoindre Optigestion ?Aventure entrepreneuriale : Opportunité unique de développer une activité au sein d’une structure établie, tout en bénéficiant de l’autonomie d’un entrepreneur.Esprit d’équipe et collégialité : Coconstruire, valoriser la complémentarité des talents, etfaire de l’équipe une force pour le développement de l’activité.Valorisation du talent : Les performances individuelles sont reconnues, avec des perspectives de croissance et d’évolution rapide.Alignement d’intérêts : Les gérants investissent une part significative de leur patrimoinedans les fonds maison, garantissant une convergence d’intérêts avec les clients.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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