GESTIÓN SOCIAL

Título del Puesto:Gestor SocialPropósito del Puesto:Coordinar la relación entre la organización y las partes interesadas en el proyecto, promoviendo una interacción efectiva entre el interior y el exterior de la organización, con el fin de asegurar el cumplimiento de los objetivos sociales, comunitarios y de sostenibilidad del proyecto.Experiencia Laboral:Mínimo 5 años de experiencia en puestos similares relacionados con gestión social, relacionamiento comunitario o desarrollo sostenible.Escolaridad:Licenciatura en áreas Sociales, tales como:SociologíaRelaciones InternacionalesAntropologíaPsicologíaTrabajo SocialO carrera afín relacionada con actividades en comunidad.Competencias Técnicas:Conocimiento de normas y regulaciones sociales aplicables al país.Principios de Ecuador.Guías del IFC y BID.Relacionamiento comunitario.Normas ISO 26000.Estándares sociales GRI.Comunicación con comunidades.Gestión social y resolución de conflictos comunitarios.Responsabilidades Primarias:Identificar comunidades y partes interesadas en el proyecto.Elaborar y dar cumplimiento al Plan de Gestión Social del proyecto.Identificar grupos de interés y líderes comunitarios en la zona de influencia.Realizar gestiones y relaciones comunitarias durante las distintas fases del proyecto.Elaborar la línea base social del proyecto.Diseñar y aplicar instrumentos de evaluación social (encuestas, entrevistas, etc.) en zonas urbanas, rurales o comunidades impactadas.Elaborar y ejecutar el programa de visitas a grupos de interés.Evaluar impactos sociales positivos y negativos del proyecto.Identificar oportunidades y riesgos sociales.Elaborar reportes sociales (oficiales e internos).