Head of Global Supply Logistics

職種一覧へGlobalHead of Global Supply Logistics職務内容／Job duties 募集背景加速するビジネスのグローバル展開に対応するため、新設のポジションとなります。職務内容グローバル展開におけるサプライチェーンの中核を担うポジション。中国・広州の外部製造パートナーから、日本、台湾、香港、オーストラリア、イタリア、シンガポール、タイなど各国への物流戦略の設計・管理・最適化をリードし、同時に国際税務（特に移転価格税制）に関わるリスクマネジメントおよびコンプライアンス強化にも関与。・グローバル物流（主に中国→各展開国）における最適なサプライチェーン戦略の設計と実行・各国の輸出入規制、通関対応、関税最適化対応・移転価格税制に関するポリシー設計、文書化、会計・税務上の戦略立案・ロジスティクスパートナーおよび製造業者との契約交渉・パフォーマンス評価・グローバル在庫管理・予測・KPI管理・財務、法務、税務、現地法人マネジメントと連携したオペレーション体制の強化・ERP/SCMシステム導入または改善（該当する場合）（変更の範囲：会社の定める業務）配属組織Headquarters Division -Global C-room DepartmentQualifications応募資格／Qualifications 必須要件(下記すべて)・国際物流またはグローバルサプライチェーンにおける実務経験（目安5年以上）・クロスボーダーのプロジェクトマネジメント経験・ビジネスレベルの英語力（会議・契約交渉対応レベル）歓迎要件(いずれか)・中国との製造・貿易実務経験・移転価格税制の実務対応経験（税務調査対応含む）・グローバル企業におけるSCMシステム導入・運用経験言語要件・日本語：ビジネスレベル必須・英 語：ビジネスレベル必須・中国語：ビジネスレベル歓迎求める人物像・当社ビジネスと現状のオペレーションを理解したうえで、最適なサプライチェーン／物流戦略を経験に基づき意見を持てること。・また、この長期的な戦略に基づき、短期的な施策から中期的な施策まで時間軸を考えた計画の実行ができること。採用人数：1名採用プロセス①書類選考②適性検査（Web）* 所要時間50分ほど③一次面接（Web）：配属想定部門部門長④二次面接（Web）：配属想定部門管掌役員⑤リファレンス・チェック * 詳細は二次面接通過後に案内⑥最終面接（来社）：社長・副社長・人事役員※応募書類は、日本語履歴書/職務経歴書＋英語または中国語CVが必須となります。 待遇／Salary & Benefits 想定役職Senior Manager（ 統括部長レベル）想定賃金【Leader（マネージャーレベル）】・年収：660~1,100万円（賞与含む）・月収：45~83万円勤務時間・標準勤務時間：9:00 ~ 18:00・フルフレックスタイム制度：有(コアタイムなし。7:00~22:00の間で勤務。毎週月曜10時の朝礼は原則出席)・所定労働時間：8時間（勤務間の休憩1時間を除く）共通募集要項その他の募集要項共通情報詳細はこちら 勤務地／Location 表参道本社：東京都渋谷区神宮前5丁目52番2号 青山オーバルビル 10階スタッフ同士のコミュニケーションの活性化やスピード化、雑談から生まれるイノベーションの活性化またエンゲージメントの加速を促すため、週4出社を推奨しています。ただし、フルフレックスタイム制度の活用によって、出勤時間/退勤時間はミーティングやプライベートに合わせて柔軟に対応可能です。(変更の範囲：会社の定める場所(リモートワークを含む))企業TOP | 採用TOP | 職種一覧／Open positionsページトップへ