Job Description

kualifikasi:memiliki bachelor degree bidang management atau terkaitmemiliki strong analytical skill dan terbiasa membaca databekerja dalam posisi manager minimal 10 tahunpengalaman dalam bidang retail offlineterbiasa memimpin team dalam jumlah banyakmemiliki strong interpersonal skill & leadership skills diatas rata rata.lancar berbahasa inggrisjob description:Bertanggung jawab terhadap pencapaian target perusahaanBertanggung jawab untuk memberikan pengalaman berbelanja terbaik untuk customerBertanggung jawab terhadap keberhasilan VISI dan MISI PerusahaanMengawasi produktivitas sales dan menjalankan strategi terbaik untuk mencapai target penjualan yang disepakatiMemimpin dan mengayomi team yang terdiri dari retail operational manager, store supervisor, store sales assistantMenganalisa kinerja team ROM (retail operational manager) dan menyusun strategi untuk meningkatkan kualitas dan produktivitas ROMMenyusun strategi training untuk ROM, SPV dan TOTS dan implementasinya.Mengawasi dan mengelola seluruh implementasi strategi pada offline storeMemperbarui dan meningkatkan system dan proses bekerja di divisi offline operationalMeninjau feedback dan keluhan dari customer, identifikasi masalah yang muncul menciptakan dan menerapkan system yang menjadi solusi untuk masalah yang munculMengidentifikasi potensi kesempatan, menciptakan strategi inovatif, dan menerapkannya untuk meningkatkan salesBerkolaborasi dengan tim internal (Business Development, Marketing communications, Merchandising) untuk membangun strategi penjualan yang efektifIn charge of creating partnership with online retail This Is AprilMembuat analisa dan memberikan feedback berkaitan dengan People, produk, promosi, place, system dan procedure kepada pihak terkait.this job requires you to be:Entrepreneurial. Every single day, you spot opportunities to shake things up and change the world for the better.Adventurous. You'll embrace challenges and changes with fire in your belly and a great big smile on your faceOpen. To new ways of doing things. To other people's (sometimes crazy) ideas.Respectful. Whether you're talking to our internal or external stakeholders, consumers, you treat everyone the sameAmbitious. You crave for success and we'll support you all the way.Agile – you work with urgency, analysing and adapting to different situations, quickly understanding changes and reacting confidently and decisively.Energetic – Your enthusiasm is infectious, inspires, and engages your colleagues and collaboratorsOnly Human. You'll screw up sometimes but you have no fear of failure because you're smart enough to learn from mistakes.Real. And you're true to yourself. We cherish and celebrate diversity so you'll feel right at home whoever you are

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

You May Also Be Interested In