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HOSTESS PART- TIME (EVENTO NAPOLI)

Posted: 2 minutes ago

Job Description

Etjca S.p.a.Il nostro cliente è una prestigiosa azienda specializza nel settore Servizi Pubblicitari e ci ha incaricati per la selezione di:HOSTESS PART-TIMEDescrizione e Caratteristiche della Posizione:Le risorse selezionate svolgeranno un'attività di accoglienza e orientamento al pubblico, gestione dei flussi di entrata e uscita, accompagnare i visitatori e presentazione dei contenuti relativi all'evento.Ruolo e Responsabilità:Accogliere i visitatori e fornire a loro tutte le informazioni necessarie;Accompagnare ospiti e gruppi lungo il percorso;Descrivere in maniera chiara e coinvolgente l'attività;Supportare l'organizzazione dell'evento e garantire un'esperienza positiva.Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:Esperienza pregressa in ruoli di accoglienza o analoghi;Disponibilità a lavorare su turni;Disponibilità immediata; Ottime capacità comunicative;Capacità di lavorare in squadra.Periodo di lavoro: Dal 15 Dicembre 2025 fino all'8 Marzo 2026.Sede di lavoro: Piazza Carlo Terzo, Albergo dei poveri-Napoli (NA)Orario di lavoro: Part-Time 24h.Tipologia contrattuale: Contratto a tempo determinato in somministrazione.Pacchetto retributivo: CCNL Terziario Anpit, livello D1.Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).L'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito www.etjca.it.Il servizio è gratuito.Settore: Pubblicità/Grafica/MarketingRuolo: Comunicazione/Ufficio stampaTipo di occupazione: Lavoro temporaneo

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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