Grafton Recruitment

Housing Coordinator

Posted: 22 hours ago

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Job Description

Grafton Office è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.Per Azienda Cliente operante nel settore immobiliare, proponiamo un’opportunità come:Housing Coordinator Cerchiamo una persona dinamica e strategica per gestire le relazioni di partnership e uno studentato da 260 posti vicino ad una importante università di Roma.La struttura ospiterà studenti universitari e includerà anche un centro sportivo, una piscina e altri servizi. La posizione è ideale per chi ha esperienza nella gestione di strutture ricettive orientate al mondo universitario e desidera ampliare le proprie competenze.Hai queste competenze e caratteristiche?Indispensabile provenienza da contesto Universitario o didattico Attitudine commercialeBuon utilizzo del pacchetto Office in particolare ExcelEccellenti capacità di negoziazione e gestione delle relazioniVisione strategica e capacità analitiche per interpretare dati di mercato e tradurli in azioni concreteTi rivedi in queste caratteristiche?Candidati ora!Offerta ContrattualeContratto a Tempo Indeterminato diretto in azienda. Inquadramento e RAL verranno discussi in sede di colloquio. Prevista auto aziendaleLuogo di lavoro: RomaSe pensi di avere le qualità giuste, non aspettare! Inviaci la tua candidatura!Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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