Job Description
Deine Aufgaben:Ansprechpartner in arbeitsrechtlichen ThemenKonfliktmanagementKündigungs-/Streitgespräche - Auch vor dem ArbeitsgerichtOptimierung der HR ProzesseEntwicklung und Überwachung der HR StrategieKommunikation mit externen Partnern, Behörden und SozialpartnernBereitschaft zu Dienstreisen innerhalb des BetreuungsgebietsDein Profil:Mehrjährige Erfahrung im PersonalbereichUmfangreicher Betreuungskreis (250+)Kenntnisse im ArbeitsrechtFührungsqualitätenBereitschaft Verantwortung und Führungsinitiative zu übernehmenExzellente KommunikationsfähigkeitBerufsausbildung oder Studium (idealerweise im Personalbereich)Sprachen: Deutsch (C1), Englisch (B1/B2)Deine Benefits:💰 Attraktives Gehaltspaket – bis 75.000€ + Firmenwagen🚘 Dienstwagen🛫 30 Tage Urlaub💻 Home Office🚀 Aufstiegschancen🍣 Essenszuschuss
Job Application Tips
- Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
- Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
- Research the company culture and values before applying
- Prepare examples of your work that demonstrate your skills
- Follow up on your application after a reasonable time period