SCHAAF GmbH & Co. KG

Industrial Mechanic

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Job Description

StellenbezeichnungIndustriemechaniker (m/w/d)Wir sind ein weltweit tätiges Maschinenbauunternehmen im Bereich der Entwicklung und Fertigung von Verbindungstechniken und Maschinenelementen mit hydraulischer Hochdrucktechnologie. Von unseren Kunden inspiriert, kreieren wir gemeinsam zukunftorientierte und ökonomische Produkte auf höchstem Niveau. Dazu gehört auch eine fortwährende Erweiterung und Verbesserung unseres Teams, für das wir kontinuierlich hoch motivierte und leistungsfähige Mitarbeiter suchen, um unsere dynamische Mannschaft zu verstärken.Sie sindgewöhnt an selbständiges, organisiertes und strukturiertes Arbeitenflexibel und belastbarmotiviert und zuverlässigSie habeneine abgeschlossene Berufsausbildung als IndustriemechanikerErfahrung in der Montage von Bauteilen und Baugruppengute Erfahrung im Lesen von und Arbeiten nach technischen ZeichnungenIhre TätigkeitenEndmontage unserer Produktenach entsprechender Anlernzeit ggf. Serviceeinsätze bei unseren EndkundenWir bietenaufgabengerechte Entlohnung, geregelte Arbeitszeitenkurze und schnelle Entscheidungswegeabwechslungsreiche Aufgabenein sicheres ArbeitsumfeldKontaktGute Gründe für SCHAAF als Arbeitgeber finden Sie auch unter: www.schaaf-gmbh.com/jobsEigenverantwortlichkeit und selbständiges Arbeiten mit einem stets „sicheren Blick“auf unser hohes Qualitätsniveau setzen wir voraus.Bei Interesse an dieser Tätigkeit in unserem zukunftsorientiert arbeitenden Familienunternehmen senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen vorzugsweise per E-Mail an: bewerbung@schaaf-gmbh.comSCHAAF GmbH & Co. KGPersonalabteilungBrüsseler Allee 2241812 Erkelenz - GermanyFür Rückfragen steht Ihnen Herr Ebel unter Tel.: +49 - 24 31 - 9 77 70-678 oderbewerbung@schaaf-gmbh.com zur Verfügung.Frank EbelDipl.-Kaufmann, kfm. Leitung / Controlling / Prokuristfrank.ebel@schaaf-gmbh.com+49-2431-97770-678+49-2431-97770-71

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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