Remica

INGENIERO-A COMERCIAL EFICIENCIA ENERGÉTICA

Posted: 3 hours ago

Job Description

Grupo Remica, importante compañía líder en servicios energéticos y de gestión de eficiencia energética, precisa incorporar en su sede en Madrid para su Departamento de Gestión Energética:GERENTE DE AREA:Funciones:Coordinación, gestión y análisis de la actividad comercial en la zona.Identificación de oportunidades de negocio en el área de instalaciones.Captación de nuevo negocio en coordinación y colaboración con el área comercial.Identificación de ineficiencias y propuesta de medidas correctoras que generen ahorro y aseguren el retorno de la inversión de las instalaciones gestionadas.Maximización del Rendimiento Estacional Anual vía mejora continua por telegestión en el caso de instalaciones bajo gestión energética.Seguimiento de los contratos y análisis del rendimiento.Coordinación y seguimiento de la actividad de mantenimiento en la zona.Gestión y coordinación presupuestaria, análisis de costes y márgenes, con el objetivo de conseguir los resultados operativos establecidos por la Dirección.Coordinación y gestión de las personas bajo su responsabilidad, transmitiendo la importancia del cumplimiento de las políticas de la organización (Calidad, Seguridad, Medioambiente, etc).Velar por el cumplimiento de los estándares de calidad y los procedimientos y protocolos establecidos para el área.Control y ejecución de las obras bajo su responsabilidad, de conformidad con la política de Calidad de la compañía y colaborando en su proceso de mejora continua.Velar por la correcta aplicación del presupuesto y de los plazos de ejecución de las obras.Realizar el seguimiento de las instalaciones, exigiendo el cumplimiento de las condiciones de seguridad laboral y ambiental.Colaborar en la consecución de los objetivos de las obras de instalaciones asignadas.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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