IT-Lead Developer:in

Derzeit suchen wir für die Abteilung Informations- und KommunikationstechnologieIT-Lead Developer:inJetzt bewerben zurück zur Jobübersicht Dienstort Wien Wochenstunden VollzeitAusmaß: 40 Stunden pro Woche Dienstantritt ehestmöglich Bewerbungsfrist laufend Deine Aufgaben bei unsIn dieser Position bist du für die Analyse und Bewertung von neuen Anforderungen, Änderungen und Fehlersituationen zuständigDie Entwicklung, das Customizing und die Qualitätssicherung von Lösungen im Microsoft-Umfeld fällt in dein AufgabengebietDu erstellst und erweiterst das technische Design im PräventionsumfeldAls IT-Lead Developer:in verantwortest du die Erstellung von architekturellen Vorgaben für das Entwicklungsteam und Qualitätssicherung des SourcecodesDu unterstützt bei der Behebung von Fehlern in produktiven Systemen in Zusammenarbeit mit dem 2nd Level SupportDein ProfilDu verfügst über eine abgeschlossene (Fach)Hochschulabschluss in Informatik bzw. einer anderen einschlägigen Studienrichtung oder kannst langjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position vorweisenAusgezeichnete Kenntnisse im .net-Umfeld sowie Kenntnisse über das Zusammenspiel bzw. Integration unterschiedlicher Microsoft-Technologien sind für dich selbstverständlichMit deiner Erfahrung der gängigen Analyse- und Testmanagement-Werkzeugen, vor allem der Einsatz von MS Azure DevOps Server und MS Testmanager kannst du überzeugenGute Kenntnisse der Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power Pages) sowie von Dynamics 365 sind von VorteilDein analytisches Denkvermögen, dein methodisches Vorgehen, deine ausgeprägte soziale Kompetenz und deine Rufbereitschaft runden dein Profil abDu bist bereit, erforderliche Ausbildungen im Rahmen der SV-Karriere zu absolvierenJetzt bewerben zurück zur Jobübersicht Das erwartet dich bei unsBenefitsNutze im Rahmen der flexiblen Arbeitszeitgestaltung die Option auf zusätzliche freie Tage#Immer für dich da – Wir unterstützen dich mit Coaching, Supervision, Teamentwicklung, IntervisionBei uns zählt die Hälfte deiner gesetzlichen Mittagspause zur ArbeitszeitGleitzeit und fallweise Mobile Office – Vereinbarkeit von Familie und Beruf liegt uns am HerzenSchneller an Board – Strukturierter Einarbeitungsprozess mit BegleitungWir sichern dir eine regelmäßige Gehaltsvorrückung zuWeitere BenefitsSinnstiftender, sicherer ArbeitsplatzLangfristige Zusammenarbeit ist unser Ziel!Verpflegung, Gesundheit und SportAls Mitarbeiter:in der AUVA genießt du zahlreiche Angebote!SV-eigene PensionskassaWir sorgen für deine Zukunft!Moderne ArbeitszeitgestaltungDie Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf liegt uns am Herzen!Vielfältige Weiterbildungen und KarrierepfadeDeine berufliche Entwicklung ist uns ein Anliegen!Kollegialer, wertschätzender UmgangEin gutes Betriebsklima hat bei uns hohe Priorität!Sinnstiftender, sicherer ArbeitsplatzLangfristige Zusammenarbeit ist unser Ziel!Verpflegung, Gesundheit und SportAls Mitarbeiter:in der AUVA genießt du zahlreiche Angebote!SV-eigene PensionskassaWir sorgen für deine Zukunft!Moderne ArbeitszeitgestaltungDie Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf liegt uns am Herzen!Über unsWir als AUVA...Wir sind die AUVA und #immerfürdichda.Gemeinsam sind wir über 6.300 Mitarbeiter:innen und verlässliche Partner für 4,7 Millionen Versicherte in Österreich. Arbeitnehmer:innen, Schüler:innen, Kindergartenkinder und Auszubildende vertrauen auf unsere Expertise.Gemeinsam arbeiten wir jeden Tag daran, Österreich ein Stück gesünder und sicherer zu machen. Und wenn doch einmal etwas passiert, begleiten wir unsere Kund:innen mit Einsatz und Hingabe – manchmal ein Leben lang.sind Teil des österreichischen Sozialversicherungssystems und bieten alle Leistungen der gesetzlichen Unfallversicherung: Schadensverhütung, Unfallheilbehandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung der Unfallopfer.Dank der AUVA kann jeder Mensch in Österreich während der Ausbildung und des Berufslebens trotz aller Gefahren in sozialer Sicherheit leben. Neben den vier Landesstellen ist die AUVA Träger von vier Rehabilitationszentren und sieben Unfallkrankenhäusern.Was wir dir bietenUnser AngebotEin Einstiegs-Bruttojahresgehalt auf Vollzeitbasis lt. kollektivvertraglichen Bestimmungen (Dienstordnung A, Gehaltsgruppe E, Dienstklasse II) von € 51.416,40 exkl. Zulagen (kein All-in-Vertrag). Dein tatsächliches Gehalt ist abhängig von deiner Ausbildung und facheinschlägigen Berufserfahrung.Was du noch wissen solltestIm Sinne des geltenden Frauenförderplanes der AUVA werden insbesondere Frauen eingeladen, sich für diese Position zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung gemäß Behinderteneinstellungsgesetz sind erwünscht.KontaktDu möchtest unserTeam unterstützenund die Zukunft derAUVA mitgestalten?Für Fragen kontaktiere bitte das Recruiting-Team von Franziska Asmera,Tel. +43 5 93 93 – 21413Franziska AsmeraTeamleitungPersonal Service Center OstJetzt bewerben zurück zur Jobübersicht