Michael Page

Jefe de Administración de Personal

Posted: Nov 15, 2025

Job Description

Experiencia liderando administración de personal y remuneraciones.Estabilidad y prestigio en una compañía consolidada en el mercado nacional.About Our ClientNuestro cliente es una empresa de consumo masivo de gran envergadura, reconocida por su presencia en el mercado y con un fuerte compromiso con la calidad, la innovación y la sustentabilidad. Cree en la confianza, el bienestar y en cuidar lo que más importa.Job DescriptionLiderar el diseño, implementación y ejecución del proceso completo de remuneraciones, asegurando exactitud y cumplimiento normativo.Supervisar la administración de la documentación laboral, garantizando registro actualizado y confidencial.Supervisar el pago de cotizaciones previsionales, seguros y demás obligaciones legales.Supervisar el sistema de control de asistencia, horas extras, licencias médicas y novedades que impacten en sus procesos.Supervisar reportes e indicadores de costos de personal, ausentismo y rotación, para la toma de decisiones.Coordinar auditorías internas y externas relacionadas con administración de personal y remuneraciones.Gestionar relaciones con proveedores externos de outsourcing, asesorías jurídicas, plataformas de gestión.Identificar riesgos y proponiendo mejoras en procesos y sistemas para eficiencia y calidad.The Successful ApplicantEducaciónTítulo profesional en Ingeniería Comercial, Contador Auditor, o carrera afín.Diplomado en Legislación Laboral, Compensaciones y Beneficios, Gestión de Personas o Transformación Digital en RRHH.Experiencia:Mínimo 5 años de experiencia en cargos similares, liderando procesos de remuneraciones y administración de personal. Al menos 2 años liderando equipos. Experiencia en gestión de auditorías laborales, implementación de proyectos de mejora en procesos o migración de plataformas.Experiencia previa en empresas de consumo masivo.Conocimientos:Conocimiento avanzado en legislación laboral chilena, cálculo de remuneraciones, cotizaciones previsionales, control de asistencia, finiquitos y uso de ERP.Otros:Disponibilidad para trabajar 100% presencial en San Bernardo. What's on OfferContrato de trabajo permanente.Acceso a casino en las instalaciones.Ambiente laboral profesional y enfocado en la excelencia.Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.Contact: Francisca WiffQuote job ref: JN-112025-6883658

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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