Job Description

Estamos Buscando Talento: Jefe de Planta – Industria de Vidrios y Ventanas de Alta GamaEn nuestra empresa CALVALUM, líder en fabricación de ventanas y puertas de vidrio y aluminio de alta gama, seguimos creciendo y buscamos sumar a un Jefe de Planta con experiencia, liderazgo y visión operativa para llevar nuestras operaciones al siguiente nivel.Si eres una persona con enfoque en calidad, procesos eficientes y dominio técnico en la industria del aluminio… ¡queremos conocerte!RequisitosIngeniería Industrial o carrera afínExperiencia mínima de 5 años en puestos similaresDisponibilidad para viajarDisponibilidad de horarioAptitudes ClaveLiderazgo y enfoque en objetivosManejo y coordinación de personalConocimiento en fabricación de ventanas de aluminio de alta gamaOrganización, responsabilidad y proactividadHabilidad para crear y mejorar sistemas y procesos repetitivosExperiencia en obras residenciales y hotelerasLogística de productos terminadosManejo de maquinaria automatizada para corte y maquinadoDominio de Software ProF2, Office y AutoCADResponsabilidades PrincipalesCoordinación, ejecución y supervisión de la planta de fabricaciónAseguramiento de calidadCuantificación de materiales (vidrio y aluminio)Control y abastecimiento de insumosSupervisión de productos terminadosControl del programa de fabricación y reportesControl de costos por partidasElaboración de reportes de productividadSupervisión de cuadrillas de trabajoBitácora y control de mantenimiento de maquinariaOfrecemosSalario mensual bruto: $25,000 – $35,000 (según experiencia y habilidades)Prestaciones de leyZona de trabajo: Cabo San Lucas & San José del Cabo, B.C.S.Puesto de tiempo completoInteresadosEnvía tu CV y portafolio técnico al correo: recursoshumanos@calvalum.mx O escríbenos por mensaje directo.Únete a una empresa en crecimiento y forma parte de un equipo que impulsa la innovación en ventanas de alta gama.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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