Junior Accountant

BeschrijvingOnze partner is een internationale, familiale groep met een geschiedenis die teruggaat naar bijna 100 jaar geleden. Ze zijn een toonaangevende speler in sanitair, verwarming en hernieuwbare energie. Met meer dan 100 winkels, inspirerende showrooms en een sterk online aanbod zetten ze elke dag in op innovatieve en ecologische oplossingen.Om hun finance team uit te breiden, zijn ze op zoek naar een Junior Accountant die zal instaan voor leveranciers- en algemene boekhouding. Je werkt nauw samen met je directe collega's en met de collega's van andere afdelingen.In Deze Rol Krijg Je Volgende VerantwoordelijkhedenDe kostenfacturen verwerk je nauwkeurig zodat deze tijdig en correct geboekt en betaald worden.Je verwerkt de dagelijkse financiële bankverrichtingen.Je verzekert de maandafsluiting van één of meerdere entiteiten binnen de groep:Je verzorgt de boekhoudkundige verwerking van de lonen en wedden, je controleert en volgt het geheel op.Je maakt de diverse BTW aangiftes op en verzorgt de verzending.Je houdt de afschrijvingstabellen up-to-date.Ook help je bij de jaarafsluiting.Je bereidt mee de controle van de bedrijfsrevisoren voor.Je verricht diverse ondersteunende boekhoudkundige taken.ProfielWie zoeken we?Je beschikt over een diploma Bedrijfsmanagement of Accountancy-Fiscaliteit met enkele jaren ervaring.Je bent praktisch ingesteld, hebt zin voor detail en kan nauwgezet werken zodat je een correcte financiële rapportering kan afleveren.Je spreekt vloeiend Nederlands, vlot Engels en kennis van Frans is een groot pluspunt.MS Office heeft geen geheimen voor jou.AanbodWhat's in it for you?Je komt terecht bij de marktleider met een dynamische spirit en veel doorgroeimogelijkheden.Je maakt deel uit van een grote firma die multicultureel is en waar iedereen erbij hoort.Een cultuur van er samen voor gaan, waarin medewerkers trots zijn en het gemeenschappelijk doel hebben om het bedrijf zo groot mogelijk te maken."The sky is the limit": steeds mogelijkheden om intern door te schuiven en als er een vacature vrijkomt, krijgen de interne medewerkers altijd de eerste kans.Een ruim opleidingsaanbod zodat je je steeds kan blijven ontwikkelen. Een competitief salarispakket aangevuld met tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, een groeps- en hospitalisatieverzekering, GSM + abonnement, korting als je bij hen iets koopt etc...Bedrijfswagen;Bedrijfsrestaurant;Flexibiliteit in thuiswerk en glijdende uren.