Koordinerende mødeleder på det specialiserede børneområde

Vil du være drivkraften bag stærke tværfaglige indsatser – og sikre, at familier får den bedst mulige hjælp?Haderslev Kommune udvider indsatsen med koordinerende netværksmøder og søger derfor en tydelig, struktureret og relationsstærk mødeleder, der kan samle trådene i komplekse familiesager.Stillingen er en to-årig projektstilling.BaggrundI 2025 gennemførte Haderslev Kommune et projekt i sociale sager med flere professionelle aktører, bl.a. for at nedbringe børns skolefravær. Projektet viste, at større koordinerede netværksmøder skaber bedre sammenhæng, mere klar retning og styrket samarbejde mellem familier, netværk og fagpersoner.På baggrund af de gode erfaringer indføres denne mødeform nu i flere typer sager – og derfor søger vi en koordinerende mødeleder til at udvikle og drive indsatsen.Om Familiehuset og det specialiserede børneområdeDet specialiserede børneområde består af Familierådgivningen og Familiehuset, hvor du bliver forankret. Familierådgivningen har myndighed og består primært af børne- og ungerådgivere. Familiehuset varetager primært opgaver jf. BL32 men også30 samt Åben Anonym Rådgivning. Således har vi flere forskellige teams i huset, der varetager forskellige opgaver: kontaktpersoner, familiekonsulenter, familiebehandlere, samt vores intensive tilbud vi har valgt at kalde ”Mestring Med eget Netværk” (MMN). Familiehuset har ligeledes et tilbud om rusmiddelbehandling af unge under 18 år.Om stillingenSom koordinerende mødeleder er du ansvarlig for både planlægning og facilitering af møderne. Det er afgørende at du, forud for mødeafholdelsen, formår at indgå i et anerkendende og tillidsfuldt samarbejde med familien, hvor deres ønsker og behov i det koordinerede samarbejde bliver hørt og imødekommet.Det er familien, der i samarbejde med den koordinerende mødeleder planlægger mødets dagsorden og formål – inden for den givne ramme. Desuden er det vigtigt, at du som koordinerende mødeleder formår at holde fokus på mødets formål gennem hele mødet og sikre fælles retning og klare aftaler.Du vil som koordinerende mødeleder refererer til Familiehusets afdelingsleder.Som Koordinerende Mødeleder Forventer Vi, At Duhar en socialfaglig baggrund som pædagog eller socialrådgiverer god til at bevare overblik – også i komplekse sager med mange aktørerer nærværende, anerkendende og respektfuld i arbejdet med familierhar stærke kommunikative kompetencer, både mundtligt og skriftligtkan facilitere møder med mange deltagere og forskellige perspektiverformår at skabe struktur, fremdrift og fælles forståelseer tydelig i din mødeledelse og kan fastholde fokus på formål og målkan håndtere eventuelle uenigheder på en professionel og respektfuld mådearbejder selvstændigt og tager ansvar for planlægning, gennemførelse og opfølgninghar forståelse for tværfagligt samarbejde og myndighedsarbejde.Vi Kan TilbydeEn arbejdsplads med høj faglighed, stærk kollegial sparring og et anerkendende børnesynEn fleksibel arbejdsdag, hvor du selv planlægger og tilrettelægger i høj gradEt fagligt miljø, hvor du aldrig står aleneMulighed for at forme og udvikle stillingen, mens vi bygger indsatsen opEn hverdag, hvor du gør en konkret forskel for børn, unge og familier. Praktiske oplysningerFamiliehuset er fysisk placeret i Haderslev med rådighed over matrikler i Haderslev, Vojens og Gram.Udover en fælles afdelingsleder er der pt. ansat 48 medarbejdere, hvoraf 4 er ansat som faglig leder. Desuden er der ansat to administrative medarbejdere.Tiltrædelse pr. 1. maj 2026.Yderligere oplysningerØnsker du at vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte faglig leder i Familiehuset, Nedda-Cecilia Kia på telefon 23 31 40 94.Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst. Vi gør opmærksom på, at der forud for ansættelsen vil blive indhentet børne- og straffeattest.AnsøgningsfristSend din ansøgning, CV og bilag via ansøgningsknappen senest den 15. marts 2026 kl. 12.Der forventes at blive afholdt samtaler den 20. marts 2026. Desuden forbeholder vi os muligheden for en anden samtale som forventeligt vil blive afviklet torsdag den 26. marts 2026.Om Haderslev KommuneVi er en organisation med ambitioner for både Haderslev Kommune og os selv. Vi arbejder målrettet og nytænkende, skaber resultater sammen og tør sigte højt. Hos os er dialog og fællesskab nøglen til udvikling – på tværs af fag, borgere, erhvervsliv, foreninger og politikere. Derfor er vores ambition, at vi inden 2030 har 250 flere i uddannelse, 500 flere indbyggere og 1.000 flere arbejdspladser. Alt det kan du blive en del af med et job hos os.Arbejdstid: DagAnsøg herRetur til søgning