Líder de aplicaciones y servicios (IT)

El candidato seleccionado deberá:Coordinar la mesa de ayuda y monitorear la prestación de servicios de tecnología.Gestionar los activos fijos tecnológicos y administrar el licenciamiento requerido para el funcionamiento de la plataforma tecnológica, coordinando procesos de configuración e instalación de software, verificando la preparación adecuada de recursos entregados a usuarios.Velar por el funcionamiento de las aplicaciones utilizadas por los funcionarios, coordinar con proveedores las actualizaciones requeridas para mantener su funcionalidad, acompañar pruebas de contingencia, y mantener actualizada la documentación de aplicaciones en los repositorios definidos.Administrar la ejecución del presupuesto del área, definir cronogramas para desarrollo de soluciones tecnológicas; presentar informes solicitados por la Gerencia de tecnología, proponer e implementar mejoras en los procesos, y apoyar las actividades del área cuando sea requerido.Coordinar y/o ejecutar la desincorporación del recurso tecnológico mediante la actualización de inventarios del área (aplicaciones, licencias, proveedores), gestionando la destrucción electrónica del recurso y la desinstalación de software a la que haya lugar.Coordinar iniciativas tecnológicas que fortalezcan la prestación de servicios y establezcan las necesidades de licenciamiento para apoyar la operación institucional.RequisitosIngeniero/a de sistemas, telecomunicaciones o carreras afines.Experiencia mínima de 3 años en gestión de servicios de tecnología o cargos relacionados.Orientación al servicio y atención al cliente, con capacidad para comprender y responder de manera efectiva a las necesidades de usuarios internos y externos.Nivel de Inglés mínimo requerido: B1, intermedio bajo.Conocimientos técnicos Soporte a usuarios y mesa de servicio.Gestión de servicios de tecnología y manejo de contratos y proveedores.Herramientas de gestión tecnológica y manejo de indicadoresSAPAdministración y configuración de aplicaciones del negocio.Tipo de contrataciónTérmino indefinido.Si cumples con los requerimientos del perfil envíanos tu hoja de vida al correo electrónico talentohumano@flar.net. Cierre de la convocatoria el 12 de diciembre de 2025.