Lider Financeiro do Programa (Maputo)

ANÚNCIO DE VAGA A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar candidatos para a vaga abaixo mencionada: Líder - Financeiro de Programa (Maputo) Propósito O Líder Financeiro do Programa servirá como elo entre o Director do Programa (Chief of Party), os Membros e as operações. Garantirá que o projecto obtenha o apoio financeiro e operacional necessário para a entrega tranquila do programa e garantirá a responsabilização perante os Membros. Responsável por apoiar o processo de orçamento do projecto e análises financeiras, preparações de relatórios financeiros de doadores e reconciliação com o Agresso, e orçamentos para o programa e outros relatórios de monitoria interna. Também responsável por manter a calculadora da metodologia de alocação de custos. Preparar a base de custos da organização e garantir a alocação de custos e a recuperação de prêmios. Em ligação com as equipas de finanças de campo e os gestores do orçamento, apoiar e carregar orçamentos no Agresso para gestão de orçamento e outros KPls.. Para esta oportunidade de trabalho, estaremos apenas a considerar cidadãos Moçambicanos. Qualificações Recomenda-se um mínimo de 8 anos de experiência sénior em ambiente corporativo ou de ONG, dos quais três em nível alto de gestão no departamento financeiro de uma organização nacional ou internacional; Graduação em Contabilidade, Comércio Exterior ou Administração de Empresas (CA, ACMA, ACCA) é fortemente recomendada; Excelente conhecimento de planeamento financeiro e empresarial, incluindo modelagem estratégica; Excelentes habilidades analíticas - capacidade de analisar dados financeiros complexos e projectar e produzir informações gerenciais eficazes; Excelente experiência em orçamento e gestão orçamentária; Excelente conhecimento de sistemas e procedimentos financeiros. Forte visão de negócios e capacidade de contribuir para decisões estratégicas; Excelente experiência com pacotes de contas informatizados, Excel, PowerPoint e Word; Fortes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal; Capacidade de gerir uma carga de trabalho complexa e diversificada e de trabalhar com prazos apertados; Capacidade de formar uma equipa pequena e proactiva, motivando a equipa e trabalhando em colaboração com os colegas, fornecendo suporte e aconselhamento conforme necessário; Capacidade e disposição para identificar, desenvolver e orientar um sucessor; Disposição e capacidade de mudar drasticamente as práticas e horários de trabalho e trabalhar com novas equipas em caso de emergência; Uma compreensão plena do valor da cooperação, tanto internacionalmente quanto em um ambiente de equipa; Compreensão da visão e missão da Save the Children e comprometimento com seus objectivos e valores; Disponibilidade e capacidade para viajar extensivamente pelo país; Fluência escrita e verbal em inglês; Experiência em Auditoria Externa; Uso de Macros do Excel. Os (As) candidatos(as) interessados(as) deverão submeter o Certificado de Habilitações, BI, CV, e a carta de motivação em Português e Inglês até ao dia 03 de Novembro de 2025. Através do seguinte link: https://hcri.fa.em2.oraclecloud.com:443/hcmUI/CandidateExperience/en/job/14478?utm_medium=jobboard "Na Save the Children celebramos a diversidade e promovemos a equidade e inclusão, pelo que encorajamos candidaturas de mulheres e pessoas com deficiência. No entanto, ninguém é obrigado a revelar a sua identidade de gênero, condição física, sensorial, intelectual ou outras. A Save the Children compromete-se em garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças. Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio." AVISO LEGAL: A SAVE THE CHILDREN INTERNACIONAL NÃO FAZ NENHUM TIPO DE COBRANÇAS EM QUAISQUER DAS FASES DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E NÃO PROCEDE POR VIA DE AGENTES DE RECRUTAMENTO. NB: Somente os candidatos seleccionados serão contactados. Desired Skills and ExperienceO Líder Financeiro do Programa servirá como elo entre o Director do Programa (Chief of Party), os Membros e as operações. Garantirá que o projecto obtenha o apoio financeiro e operacional necessário para a entrega tranquila do programa e garantirá a responsabilização perante os Membros. Responsável por apoiar o processo de orçamento do projecto e análises financeiras, preparações de relatórios financeiros de doadores e reconciliação com o Agresso, e orçamentos para o programa e outros relatórios de monitoria interna. Também responsável por manter a calculadora da metodologia de alocação de custos. Preparar a base de custos da organização e garantir a alocação de custos e a recuperação de prêmios. Em ligação com as equipas de finanças de campo e os gestores do orçamento, apoiar e carregar orçamentos no Agresso para gestão de orçamento e outros KPls.