Responsable de Relaciones Laborales

En LUZA Group creemos en la idea de adaptarnos a las necesidades de nuestros clientes, de forma que podamos convertirnos en verdaderos partners capaces de asumir todo tipo de retos y ayudar a cada empresa en la búsqueda de su talento interno. Desde LUZA Group buscamos un/a Responsable de Relaciones Laborales que pueda formar parte de una empresa líder en Andalucía oriental, integrándose en el departamento de recursos humanos y colaborando de forma directa con la dirección.

¿Cuáles serán tus funciones?Alinear el cumplimiento de las diferentes normativas en materia de contratación a las necesidades de la empresa, así como asegurar su cumplimiento. Liderar la interlocución de la representación de los trabajadores con la dirección de la empresa en materia de relaciones laborales, así como de los organismos sociales. Gestionar y liderar procesos de mejora continua en los aspectos relativos a las incidencias laborales, absentismo, etc. Liderar los procesos de desvinculación y representar a la empresa ante los oportunos organismos.

Estar al corriente de los cambios normativos en materia laboral y velar por su aplicación en los procesos de la empresa. Favorecer, desde un enfoque de mejora continua en lo que a su área de responsabilidad se refiere, la retención del talento en la empresa. Asesorar y participar en los procesos de contratación observando la normativa de aplicación en cada caso. Apoyar a la dirección de recursos humanos en la gestión del resto de áreas del departamento. Requisitos necesarios: Experiencia de 5 años liderando la función de relaciones laborales en empresa. Competencias:

Buscamos una persona con capacidad de análisis, habilidades para la gestión de personas, organizada, rigurosa y con alta capacidad para la resolución de problemas. Buen nivel de inglés. Disponibilidad para viajar. Valorable: Experiencia en otras áreas del departamento, como C&B, formación y/o desarrollo. ¿Qué ofrecemos?Trabajar directamente para el cliente final. Estabilidad laboral. Salario competitivo en función de la experiencia demostrada. Incorporación a un equipo joven y dinámico en un entorno flexible e innovador. Trabajo presencial en las oficinas centrales.

Si sientes que encajas con esta oferta y estás emocionado/a por formar partede un gran equipo, ¡No dudes en inscribirte!