Marketeer A-Z & Content Creator (16u-24u)

BedrijfsinfoBij Rock Recruitment geloven we in het bouwen van duurzame relaties met zowel klanten als kandidaten. Onze persoonlijke aanpak, gecombineerd met diepgaande marktkennis, maakt ons de partner bij uitstek in rekrutering. Met een portfolio van meer dan 800 bedrijven in voornamelijk West- en Oost-Vlaanderen, onderscheiden we ons door onze eerlijkheid, transparantie en focus op langetermijn-successen.Ben jij zo’n rood-gele energiebron die gas geeft, kansen ziet en ze meteen grijpt? Hou je van camera-action, sterke verhalen en zichtbare resultaten? Dan zoeken wij jou als ons creatief brein, gezicht van Rock Recruitment én Projectmanager van onze rebranding.AanbodWat jij van ons krijgtDe verantwoordelijkheid over het volledige rebranding project en onze toekomstige website.Aantrekkelijk salaris volgens ervaring.Laptop, gsm (ook privé) en notepad.Maaltijdcheques €8, netto-onkostenvergoeding, en groeps- & hospitalisatieverzekering na 1 jaar.Exclusieve werkplek met zicht op het water.Veel ruimte voor eigen ideeën — je krijgt echt de keys.Teambuildings & fun (die je mee mag bedenken).Flexibel uurrooster (16–24u) met glijdende uren en vrij te kiezen verlof.FunctieJouw impactJe bouwt onze merkuitstraling mee uit — strategie → creatie → resultaat. Jij plant, maakt en lanceert content die blijft hangen. Je durft in beeld te komen en pakt het podium wanneer het telt.Concreet ga je:Je neemt onze rebranding vol energie in handen - van nieuwe look tot website die ‘Rock’ uitstraalt.Het gezicht van onze socials zijn: Reels/TikToks presenteren, stories hosten, korte interviews opnemen met team & klanten.Campagnes en contentkalenders bedenken, plannen en opleveren die scoren op bereik én conversie.Nieuwsbrieven, posts & PR schrijven met copy die prikt en praat.Grafisch werk oppakken (visuals, one-pagers, brochures) met een strak oog voor design.Foto & video editen en publiceren — van behind the scenes tot hero content.Branding & mini-projecten mee trekken (events, acties, employer branding).Resultaten analyseren en optimaliseren: wat werkt, wat niet, en wat doen we morgen beter?ProfielJij bent (rood/gele blend):Doener + trekker: je neemt ownership en houdt van tempo.Creatief én commercieel: je denkt in ideeën én KPI’s.Communicatief sterk (NL): on & off camera.Tools-savvy: ervaring met Adobe/Canva; basis video-editing is een plus.Minstens 2 jaar ervaring in een gelijkaardige A–Z rol.Bonuspunten als je al thuis bent in IG/FB/LI/TikTok, e-mailtools en basis analytics (GA4/Meta).Interesse? Reageer nu!Ready to Rock?!Sta jij te popelen om ons merk mee groot te maken en zélf in the spotlight te staan?Mail je cv naar info@rockrecruitment.be.Tip: drop meteen een korte video of reel waarin je jezelf voorstelt. We like bold.