DECTRIS ist ein erfolgreiches und expandierendes Hightech-Unternehmen, das Röntgen- und Elektronendetektoren entwickelt und produziert. Unsere Detektoren werden weltweit an Grossforschungsanlagen und in der Industrie eingesetzt. Ihre einzigartigen Eigenschaften ermöglichen immer wieder wissenschaftliche Durchbrüche in Life Sciences und Materialwissenschaften. Unsere über 170 Mitarbeitenden befinden sich in der Schweiz, den Vereinigten Staaten und Japan. Bei DECTRIS vereinen wir Innovation und Entwicklung mit agilen Industriepraktiken. Als Spin-off des Paul Scherrer Instituts und durch den Fokus auf die Bedürfnisse unserer Kunden sind wir in der Lage, wissenschaftliche Exzellenz mit qualifiziertem Service und industriellem Know-How zu verbinden.
Unsere Wissenschaftler und unsere technischen sowie kaufmännischen Experten stellen sicher, dass unsere Kunden von neuesten Technologien profitieren. DECTRIS legt grossen Wert auf kollaborative Zusammenarbeit statt auf traditionelle Hierarchie und orientiert sich an den Prinzipien der Soziokratie 3. 0.
HR Specialist (90-100%)Ihre AufgabenHauptverantwortung für die Abwicklung der Lohn- und SozialversicherungsadministrationMitverantwortung bei der Rekrutierung mit dem Bewerbertool Umantis sowie Beratung und Unterstützung der RecruiterAlle Aufgaben im Zusammenhang mit Eintritts- sowie AustrittsprozessenAnpassung und Verarbeitung von PersonaldatenZusammenarbeit mit Behörden und VersicherungenErstellen von ArbeitszeugnissenUnterstützung bei der Gestaltung von HR-Projekten sowie Übernahme der Verantwortung von gewissen ProjektenUnterstützender Ansprechpartner in allen PersonalthemenUnterstützung bei der Durchführung von Gesprächen aller ArtMitverantwortung bei der Organisation und Durchführung von Job-MessenMithilfe bei der Berufsbildung der KV-LernendenIhre FähigkeitenAbgeschlossener HR-Fachausweis mit Eidg.
FähigkeitszeugnisMindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen PositionSehr gute MS-Office KenntnisseGrosse Motivation, Verantwortung zu übernehmenDeutsch fliessend in Wort und Schrift, sehr gute EnglischkenntnisseVertrauenswürdigkeit und absolute Diskretion sind für Sie selbstverständlichSelbständige und äusserst exakte Arbeitsweise, offene PersönlichkeitKomfortabel in einer exponierten Position zu arbeitenInteresse, in einem selbstorganisierten Team mitzuwirken, welchem Loyalität sehr wichtig istBerufsbildnerausweis von VorteilWir bietenEin erfolgreiches und wachsendes High-Tech-Unternehmen in einem internationalen, wissenschaftlichen UmfeldTeil des weltweit führenden Anbieters von HPC-Röntgendetektoren für Wissenschaft und Industrie werden.
Unsere Entwickler/innen entwerfen hochmoderne Detektoren, die den neuesten Stand von Wissenschaft und Technik unterstützenEin internationales Arbeitsumfeld, das von mehr als 170 erfahrenen Ingenieuren, Wissenschaftlern und anderen Fachleuten gebildet wird. Die Unternehmenssprachen sind Deutsch und EnglischAusgezeichnete, flexible Arbeitsregelungen, die eine berufliche Entwicklung und ein ausgewogenes Privatleben ermöglichenEin attraktives Arbeitsumfeld: moderne Infrastruktur mit rollstuhlgängigen Räumlichkeiten, kleiner Fitnessraum, Tiefgaragen- Parkplätze, subventionierte Verpflegung, kostenlose Snacks und Getränke, diverse Firmenveranstaltungen, interne und externe Weiterbildungen, Homeoffice-Möglichkeiten, Feierabendbiere und andere gemeinsame Freizeitaktivitätenhttps: //www. dectris.
com/careerzum BewerbungsformularZurück zum JobmarktIhr zukünftiges TeamVandy Thuy, Anic Gloor, Carmen Büchli (v. l. n. r)Das HR TeamSie werden Teil eines HR-Teams im Wandel: Mit der Einführung selbstorganisierter Strukturen verändert sich auch unsere Rolle. Mitarbeitende übernehmen mehr Verantwortung, die Zusammenarbeit wird neu definiert. Aus klassischem HR wird zukünftig People & Culture – mit dem Ziel, Menschen ganzheitlich zu begleiten und unsere Unternehmenskultur aktiv mitzugestalten. Daher sind Offenheit, Neugier und Gestaltungsfreude besonders gefragt. Wir definieren Rollen, Prozesse und Zusammenarbeit neu – und freuen uns auf Ihre Ideen und Ihren Beitrag zur Veränderung.
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