NA-59,79: Technicien(ne) adjoint(e) [services médicaux]

Post N° NA-59,79/ Ref. No 2025_00095FICHE DE POSTE - veuillez cliquer iciÉtudes secondaires complètes, formation équivalente ou expérience professionnelle pertinente. Diplôme d'état d'infirmier(-ière) et expérience pratique du métier d'infirmier(-ière). Expérience confirmée dans l'administration médicale et bonne connaissance des pratiques, de la terminologie et des références médicales. Sens aigu des relations humaines et aptitude à gérer avec tact et compréhension ses relations avec des personnels de différentes catégories et de diverses nationalités.

Sens aigu de la confidentialité et de la discrétion lors du traitement de toutes les questions et activités dans lesquelles le/la titulaire intervient. Permis de conduire "B" en cours de validité. Bonne connaissance de la structure ainsi que des pratiques et procédures de l'OTAN. Connaissance pratique du hongrois.

QU'OFFRONS-NOUS?Environnement multiculturelContrat initial de trois ans avec salaire mensuel compétitif hors taxes (sous réserve de l'article 19 de l'accord d'Ottawa sur l'exonération fiscale)Avantages supplémentaires pour le personnel expatrié, y compris les indemnités d'expatriation et d'éducation (le cas échéant) et les congés dans les foyers supplémentairesExcellente couverture santéExcellent équilibre travail/vie personnelleCongé annuel généreux de 30 jours plus les jours fériésRégime de retraiteDÉTAILS DU POSTESalaire mensuel de base: HUF 1. 480. 310,00, non imposable.

COMMENT POSTULER ?Tou(te)s les candidat(e)s (internes ou externes) sont invité(e)s à consulter la rubrique des FAQs avant de postuler. Les candidat(e)s internes de la NSPA devront en outre soumettre leur dernier rapport de performance clôturé. Le personnel de la NSPA de même grade pourra soumettre une demande de transfert jusqu’au 3 septembre 2025. Les candidatures envoyées par courriel seront automatiquement rejetées.

INFORMATIONS IMPORTANTES Les candidat(e)s civil(e)s OTAN qualifié(e)s de même grade en préavis par suppression d'emploi seront considéré(e)s en priorité. Il est prévu de tenir des entretiens environ six semaines après la date limite de dépôt des candidatures. Le Bureau "Acquisition et développement de talents" vous fera savoir en temps utile la suite qui sera donnée à votre candidature.

De plus, veuillez noter qu'en raison du vif intérêt suscité par la NSPA et du nombre élevé de candidatures potentielles, il ne pourra pas être donné suite aux demandes de renseignements adressées par téléphone ou par courrier électronique. L'Agence souhaiterait que les pays destinataires l'aident en lui présentant des candidat(e)s dont l'habilitation de sécurité peut être obtenue (ou confirmée) rapidement et qui seraient en mesure de prendre leurs fonctions dès que possible après leur sélection.

La NSPA, en tant qu'employeur, accorde une grande importance à la diversité des parcours et des perspectives, et est déterminée à recruter et à fidéliser des personnes talentueuses issues d'horizons divers. La NSPA examinera les candidatures des ressortissant(e)s de tous les pays membres, et encourage vivement les femmes à postuler. EXIGENCE RELATIVE AU STATUT D’EMPLOI POUR LES TITULAIRES D’UN POSTE MILITAIRE OU DE FONCTIONNAIRE NATIONAL:

Veuillez noter que si vous occupez actuellement un poste militaire ou de fonctionnaire national, vous devrez décider, conformément aux règlements en vigueur dans votre pays, si vous souhaitez prendre votre retraite, démissionner de votre poste ou demander un congé spécial auprès de vos autorités nationales, pour remplir un poste de la NSPA. Si vous êtes invité à un entretien préliminaire, il vous sera également demandé d’indiquer votre préférence à ce moment-là. REMARQUE IMPORTANTE:

Votre candidature doit être soumise en une seule fois et vous ne pourrez plus modifier vos données une fois qu'elles auront été enregistrées.