İnsan Kaynakları Müdür Yardımcısı (Antalya)

Sürekli gelişen ve dinamik bir organizasyonun İnsan Kaynakları ekibinde liderlik rolü üstlenebilecek, analitik yönü güçlü, iletişimi kuvvetli bir İnsan Kaynakları Müdür Yardımcısı arıyoruz. Bu rol, hem operasyonel süreçleri yönetecek hem de stratejik İK projelerinde aktif rol alacak bir lider arayışını kapsamaktadır.SorumluluklarBordro, özlük işlemleri ve yasal bildirim süreçlerinin eksiksiz yürütülmesini sağlamakİşe alım süreçlerinin planlanması, yürütülmesi ve raporlanmasıSAP HR modülü ve ilgili sistemlerin etkin kullanımını sağlamakİnsan Kaynakları süreçlerinde (performans, ücret, gelişim vb.) sistemsel ve süreçsel iyileştirme projelerine katkı sağlamakEkip üyelerinin gelişimini desteklemek, yönlendirmek ve performanslarını izlemekİç iletişim ve çalışan deneyimi projelerinde aktif rol almakAranan NiteliklerÜniversitelerin ilgili bölümlerinden mezunBordro ve özlük işlemleri ile işe alım süreçlerinde en az 7 yıl deneyimSAP HR modülüne hâkimEkip yönetimi ve liderlik konusunda deneyimliMS Office programlarını etkin kullanabilenİnsan odaklı, çözüm ve süreç geliştirme yaklaşımına sahipGüçlü iletişim, planlama ve organizasyon becerileri olan