Payroll-Specialist D/E 100% (m/w)

Unsere Auftraggeberin ist Sonic Suisse, ein umfassendes Netzwerk von regionalen Labors mit mehr als 2'500 Mitarbeitenden an Standorten in der deutsch-, französisch- und italienischsprachigen Schweiz. Wir sind Teil der weltweiten Sonic Healthcare Gruppe, eines führenden Anbieters von medizinisch-diagnostischen Dienstleistungen. Wir bieten Ihnen ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Raum für Eigeninitiative und einer Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und Zusammenarbeit baut. Die Sonic Suisse SSD (Support Services Division) vereint zentrale Funktionen in den Bereichen Sales & Marketing, IT, Finanzen, HR sowie medizinische Services. Mit unseren Dienstleistungen stellen wir sicher, dass unsere regionalen Laborstandorte in der ganzen Schweiz optimal unterstützt werden und reibungslos funktionieren. So leisten wir gemeinsam einen wichtigen Beitrag für eine hochwertige medizinische Versorgung. Für den Standort in Kriens / Buchrain (ab Sommer 2026) / Zürich suchen wir für sie eine agile, dienstleistungsorientierte und flexible Fachpersönlichkeit für den Bereich Payroll / Sozialversicherungen.Ihre AufgabenDurchführen einer korrekten und fristgerechten Lohnverarbeitung für Teil der Sonic GruppeErstellen von Audit-Dokumentationen, Jahresabschlussberichten und LohnmeldungenSicherstellen der Datenqualität und Konsistenz der Mitarbeitendendaten im Abacus-System sowie Durchführung regelmässiger KontrollenVerantwortung für das Pflegen der Personaldaten im Payroll-SystemSicherstellen, dass Sozialversicherungs-, Pensions- und Versicherungsbeiträge korrekt berechnet und abgeführt werdenErstellen von HR-bezogenen ReportsUnterstützen administrativer Aufgaben entlang des gesamten Employee Life Cycle, um eine reibungslose HR-Dienstleistung sicherzustellen.Ansprechperson für Anfragen zu Payroll, Sozialversicherungen, Steuern, Arbeitsbewilligungen sowie HR-Themen mit Bezug zur Vergütung; Sicherstellung von professionellem Service und zeitnaher BearbeitungWahrnehmen von gegenseitiger Stellvertretung im Payroll-TeamIhr ProfilKaufm. Grundausbildung mit einer höheren Weiterbildung in den Bereichen HR und Payroll und/oder SozialversicherungenMindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Lohnadministration von grösseren OrganisationenSehr gutes HR-Fachwissen, vor allem in Bezug auf Payroll, Lohnadministration und CompensationSehr guter Umgang mit MS Office vor allem in ExcelAbacuskenntnisse von grossem VorteilÜberzeugte Teamplayer:in mit Freude am Mitgestalten und hoher digitaler AffinitätDeutsch: Stilsicher und gute EnglischkenntnisseIhre PerspektivenEs erwartet Sie eine offene, kollegiale Firmenkultur in einen wachsenden Unternehmen mit Change-Charakter. Langfristiges, nachhaltiges Denken und Handeln wird bewusst gelebt. Die Mitarbeiterentwicklung hat hohen Stellenwert und es gibt viele Möglichkeiten, seine Talente gezielt einzubringen und weiter zu entwickeln.Eintrittab sofortStandortKriens / Buchrain bei Autobahnanschluss (ab Sommer 2026) / ZürichHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freut sich der beauftrage Berater über Ihre Bewerbung per Email, m.wey@persigo.ch. Bei Fragen gibt Ihnen Herr Michael Wey unter der Telefonnummer 041 368 15 10 gerne Auskunft.