Hook'D

Performance & Growth Marketeer

Posted: just now

Job Description

Pensaert & Partners is een scale-up recruitment consultancy in volle groei, bestaande uit 40 enthousiaste recruitment consultants. Samen richten we ons op de werving en selectie van ervaren professionals in sectoren als finance, bouw (Travo), engineering (Faktor), IT (Kwery) & sales en marketing (Hook'D).Als complementaire rol naast de Marketing Manager en Digital Marketeer zijn we op zoek naar een gedreven Performance & Growth Marketeer die zich primair focust op het meten, optimaliseren en opschalen van marketing- en acquisitie­campagnes. Je werkt nauw samen met de CEO, het marketingteam en het salesteam en gaat proactief op zoek naar de meest interessante en innovatieve tools om ons nog sterker in de markt te zetten. Je bent de “engine” van onze groeistrategie: laten zien wat werkt, op- en af­schalen, en continu verbeteren.Hoe zal jouw takenpakket eruit zien?Opzetten, uitvoeren en optimaliseren van performance gedreven campagnes (zowel paid als organic) voor onze merken - bijvoorbeeld via google ads, social advertising (LinkedIn, Facebook, Instagram), programmatic, SEO/SEA/GEO, retargeting, affiliates.Meten en rapporteren van de performance van marketing­activiteiten: opstellen van dashboards, inschatten van ROI, cost per click & apply van sollicitanten en funnel­analyse.Growth hacking: identificeren van nieuwe kanalen (Reddit, …), experimenteren met creatieve formats en optimalisaties en werken volgens A/B testing.Samenwerken met het marketing­team (content, social events) om alle campagnes te ondersteunen met de juiste assets, landing pages, tracking, …Budget­­beheer en forecasting: voorstellen van budgetten voor performance campagnes, bewaken van spend vs resultaat, bijsturen waar nodig.Proactief meedenken in de groeistrategie van de organisatie: welke merk uitbreidingen of nieuwe proposities kunnen we lanceren? Waar liggen de kansen? Welke AI Tools & automatisaties kunnen we nog integreren in de nabije toekomst om de efficiëntie van onze recruiters en het rendement te optimaliseren.Deze opsomming is allesbehalve volledig. Bij ons krijg je de ruimte én het vertrouwen om je rol zelf mee vorm te geven, afgestemd op jouw talenten, interesses en inzichten. Verder zijn we een organisatie in volle groei en zijn de opportuniteiten voor persoonlijke en professionele groei eindeloos!Wat verwachten wij van jou?Minimaal 3-5 jaar ervaring in een vergelijkbare performance/growth functie, bij voorkeur in een scale-up omgeving of bureau/agency met snelle groei.Ervaring met de belangrijkste performance toolset: Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads, tag-manager, marketing automation, A/B-testen.Growth mindset: je bent nieuwsgierig, experimenteert en bent gericht op resultaat en succes.Wat bieden wij jou? Brutoloon tussen €3.000 - €4.500 / maand, afhankelijk van ervaring.Een luxueuze bedrijfswagen met laadkaart, type BMW/Tesla.Maandelijkse onkostenvergoeding tot €250.Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag.26 vakantiedagen die je vrijuit kan opnemen en flexibele werkuren.Doorgroeimogelijkheden afhankelijk van jouw drive en ambitie.Een 'work hard, play hard' cultuur vol toffe incentives en teambuildings.Opleidingsbudgetten om jouw kennis verder te optimaliseren.Een uitdagende rol in een dynamisch groeiend bedrijf met meerdere merken en ambitieuze groeiplannen.Een fijne werkomgeving en collega’s, die zijn er uiteraard ook! Je werkt vanuit een modern en makkelijk bereikbaar kantoor in Berchem (Antwerpen) of Sint-Denijs-Westrem (Gent) met parking en laadpalen voor de deur. Jouw bureau is volledig uitgerust met een ergonomische bureaustoel, curved computerscherm, laptop, standing desks en alle snelste tools waar zelfs ervaren software ontwikkelaars naar opkijken! We houden de dynamiek tussen de collega’s sterk dankzij regelmatige bedrijfsuitjes en afterworks!

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

Related Jobs