POC Product Management Lead

レポートライン： POC事業本部 POC事業部長Purpose：病院およびクリニックでの医療従事者の課題、成し遂げたいアウトカムを理解し、そのソリューションとしてPOC (point of care)製品やサービスを提供することにより、結果的に患者さんの人生を豊かにし、延いては今後更に変化していく日本の医療体制に寄与する。職務内容：ポイントオブケア製品の売り上げ最大化を達成する。チームリード。製品のライフサイクルマネジメントを行う（製品別販売戦略策定、実行）マージンが最大化するよう価格方針を立て至適化を行う競合に対して製品の差別化戦略を立て実行をリードするフィールドセールスのサポート（製品トレーニング、製品のアロケーション、製品トラブル、納期トラブルの管理など）事業本部方針に沿ったメンバーの採用、評価・労務管理を適切に行い、健全なグループ運営を行う必須経験・スキル・知識：・体外診断IVDにおけるプロダクトマネージャー経験（クリティカルケアもしくは、プライマリーケア）（血液ガス・血統・尿関連）・麻酔科医／集中治療室／クリニックを顧客として商流や課題の理解があること・販売促進、マーケティングフレームワークの経験・診断薬、医療機器等の特約店等を通じた製品流通上の商流、習慣の知識・医療機器販売における薬機法、公正競争規約の知識・効果的な結果を出すための関係者や顧客を巻き込むコミュニケーションスキル・ピープルマネジメント経験・新しいチャレンジに対するチームメンバーへの鼓舞スキル・効率的な働き方のための仕事の至適化スキル・ビジネスレベルの英語力（中級）目安：会議やメールで業務上必要な内容を相手に説明して理解しあうことができる【雇用形態】正社員【勤務区分】在宅【契約期間】期間の定めなし【試用期間】3か月（条件変更無）【就業場所】本社【就業場所の変更の範囲】会社の定める場所および部署【就業時間】管理監督者として勤務（標準勤務時間9：00～17：30）【休憩時間】基本休憩時間12:00～13:00【時間外労働】あり【賃金】想定年収1100～1700万（経験・スキルに基づき決定）【昇給】年1回（1月）【賞与】年1回（1月）【加入保険】雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険【休日・休暇】完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー(5/1)、年末年始 (12/29-1/4)、年次有給休暇、夏季休暇(6日)、子の看護休暇、介護休暇、保存休暇、私傷病等休暇、ボランティア休暇(5日)、リフレッシュ特別休暇など【福利厚生】ベネフィット・ワン、慶弔見舞金、前払い退職金/確定拠出年金制度、総合福祉団体定期保険、財形貯蓄制度、福利厚生補助、乳がん検査補助、社内クラブ活動、提携保育園（本社ビル内）【人事制度】フレックスタイム制、社内公募制度、在宅勤務制度、育児短時間勤務制度、育児休業制度、介護休業制度【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務【受動喫煙防止措置】屋内禁煙【募集者の氏名】シーメンスヘルスケア・ダイアグノスティクス株式会社Req:25H058