INDISKA

Product Owner

Posted: 6 hours ago

Job Description

Nästa år fyller Indiska 125 år – och med vår historia finns oändliga möjligheter att skapa digital inspiration och upplevelser som berör. Vi befinner oss i en spännande fas där vi moderniserar kundresan, stärker våra digitala plattformar och bygger framtidens Indiska. Nu söker vi dig som vill vara med och driva vår digitala utveckling som Product Owner – en nyckelroll i att skapa värde för både kund och affär.Om tjänstenSom Product Owner på Indiska ansvarar du för att våra digitala produkter och system kontinuerligt utvecklas med så stor affärsnytta som möjligt. Du fungerar som en brygga mellan verksamheten, våra utvecklingspartners och olika interna team – där du översätter behov till tydliga prioriteringar och konkreta lösningar.Du har ett helhetsansvar för produktens roadmap och säkerställer att utvecklingen sker i linje med både affärsmål och kundupplevelse. Tillsammans med E-com-teamet och IT driver du förbättringar som stärker Indiskas digitala ekosystem – från e-handel och integrationer till dataflöden och affärsrelaterade system.I rollen kommer du bland annat att:Planera och driva produktens roadmap i nära dialog med IT-Manager och verksamheten. Definiera och prioritera backlog baserat på affärsnytta, data och användarbehov. Säkerställa att produkten uppfyller legala krav, teknisk kvalitet och prestanda. Fungera som kravställare gentemot systemleverantörer och samarbetspartners. Analysera behov, hitta förbättringspotential och driva proaktiva initiativ. Hantera releaser, buggar och uppföljning av tekniska KPI:er. Ansvara för budget och uppföljning av utvecklingskostnader. Du arbetar både strategiskt och operativt – med fokus på att skapa affärsvärde, stabilitet och utvecklingskraft i Indiskas digitala plattformar.Om digVi tror att du har 3–5 års erfarenhet av liknande roll, gärna från retail eller e-handel, och en god teknisk förståelse. Du har erfarenhet av systemintegrationer och projektledning, och trivs i en miljö där förändring är vardag. Har du dessutom arbetat med Power BI, Dynamics 365 eller andra affärssystem är det meriterande.Du har vana att arbeta tvärfunktionellt och vet hur man balanserar användarbehov, teknik och affärsmål. Med din kommunikativa förmåga skapar du samsyn och engagemang – oavsett om du samarbetar med utvecklare, E-com, kollegor i butik eller ledningsgrupp.Som person är du nyfiken och trivs i en roll där du får kombinera analys med kreativitet och vara med och bygga något nytt.Innovativa lösningar kommer naturligt, liksom ett tydligt fokus på resultat och kvalitet.Du skapar snabbt förtroende, samarbetar effektivt och prioriterar det som är viktigast.Som lagspelare delar du gärna med dig av kunskap och bidrar till en positiv teamkultur.Du är trygg i en föränderlig miljö, trivs i korsfunktionella samarbeten och använder ditt affärsdriv, din tekniska förståelse och din nyfikenhet för att driva utveckling och skapa värde i organisationen.Varför Indiska? Indiska är ett svenskt livsstilsföretag etablerat 1901. Vi erbjuder en livfull blandning av mode, inredning och accessoarer – med inspiration från våra resor och en passion för hållbarhet, färg och form. Du hittar oss i våra 45 butiker i Sverige och Finland, samt online på indiska.com.Vi är ett företag i förändring – med korta beslutsvägar, stort engagemang och ett varmt hjärta. I den här rollen kommer du att:Jobba tätt med affärsverksamheten och vara en viktig röst i beslutsprocesserna.Möjlighet att själv påverka prioriteringar, projekt och produktens utveckling.Frihet under ansvar och förtroende att driva dina idéer från tanke till resultat.En dynamisk arbetsmiljö där innovation, nyfikenhet och eget initiativ värdesätts. Du blir en central del av vår digitala transformationsresa, där tradition möter framtid och det finns gott om utrymme att bygga nytt. Tjänsten är placerad på vårt moderna kontor vid Torsplan i Stockholm.Låter det intressant?Vi hoppas det! Vi intervjuar löpande, så ansök så snart som möjligt men senast den 30 november. Varmt välkommen med din ansökan!

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

You May Also Be Interested In