Projektdirektør
Posted: 18 hours ago
Job Description
HumanTrust søger for Process IntegrationHar du solid erfaring med komplekse projekter og lyst til at præge både strategi og mennesker? Process Integration leder efter en ambitiøs projektdirektør, der brænder for at stå i spidsen for hele projektorganisationen.Internationale procesløsninger – og stærk projektforankring i SkanderborgHos Process Integration bliver du en del af en internationalt orienteret virksomhed, der leverer specialiserede løsninger til procesanlæg inden for fødevareproduktion, foder og beslægtede industrier. Virksomheden leverer alt fra rådgivning og pre-engineering til nøglefærdige anlæg med fuld montage.Som direktør for projektafdelingen har du ansvar for omkring 40 medarbejdere, herunder projektledere, tekniske tegnere og projektassistenter. Dine fornemste opgaver bliver at udvikle projektafdelingen med fokus på det tværfaglige samarbejde og på at skabe gode projektmodeller med tydelig rollefordeling og effektive arbejdsgange.Som projektdirektør får du derudover ansvar for at:Lede komplekse projekter fra kontraktindgåelse til afleveringStøtte salgsprocessen og sikre gnidningsfri overdragelse til projektteametLede og udvikle projektteams bestående af ingeniører, teknikere og samarbejdspartnereUdarbejde og følge op på projektbudgetter og risikostyringHåndtere leveranceforhandlinger og interessentdialog internt og eksterntSikre compliance i forhold til gældende kvalitetsstandarder og lovgivningRapportere til ledelsen og bidrage til den strategiske udvikling i direktionenIndgå i direktionen som aktiv sparringspartner for den overordnede strategi og økonomiDu refererer til virksomhedens CEO og får base på hovedkontoret i Skanderborg.Stærk lederprofil med både projektmæssig tyngde og menneskelig indsigtFor at få succes i denne rolle kræver det først og fremmest, at du er en erfaren leder med naturlig gennemslagskraft og evnen til at skabe følgeskab ved selv at være rollemodel. Som leder vægter du det gode samarbejde og har både evnen til og interessen for at coache, udvikle og motivere medarbejdere – også i en sammensat gruppe med både høj anciennitet og nye kræfter. Samtidig har du stærke kommunikative evner og et godt greb om stakeholder management – både internt og eksternt.Du har solid erfaring med ledelse af komplekse projekter inden for procesanlæg – og har gennemført opgaver, der stiller store krav til både projektstruktur, leverancesikkerhed og økonomistyring. I projekterne har du et skarpt blik for både risici, budgetter og compliance, og du tør udfordre organisationen, hvis behovet opstår.Uddannelsesmæssigt vil en ingeniørbaggrund inden for maskinteknik, procesteknologi eller kemi være oplagt, men din erfaring tæller højest. Hvis du kender til relevante tekniske standarder og kontraktuelle forhold inden for procesanlæg er det en fordel. Derudover behersker du både dansk og engelsk og har flair for IT og projektstyringsværktøjer som MS Project og Office.Projektafdeling i vækst – med tillid, medbestemmelse og produkter i verdensklasseProcess Integration er en uafhængig EPCM-leverandør (Engineering, Procurement, Construction og Management), der leverer skræddersyede løsninger til nogle af verdens største producenter af fødevarer og foder. Virksomheden er specialiseret i at designe og implementere procesanlæg til blandt andet food & beverages, aquafeed, petfood og proteiner. Med afdelinger i Danmark, Norge, Chile og USA beskæftiger virksomheden i dag mere end 100 medarbejdere.Kulturen er præget af en flad ledelsesstruktur, hvor tillid og medbestemmelse er grundpillerne. Her bliver beslutninger truffet tæt på opgaverne for både at mindske spildtid og for at understøtte et fleksibelt og ansvarligt arbejdsmiljø. Hos Process Integration bliver din indsats anerkendt som afgørende for virksomhedens succes, og som projektdirektør er din ledelse med til at videreudvikle et godt arbejdsmiljø, hvor faglighed og arbejdsglæde går hånd i hånd.
Job Application Tips
- Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
- Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
- Research the company culture and values before applying
- Prepare examples of your work that demonstrate your skills
- Follow up on your application after a reasonable time period