Brasserie Caulier

Représentant Commercial GMS (H/F/X)

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Job Description

SociétéSituée à Péruwelz, la Brasserie Caulier produit fièrement ses propres bières depuis 25 ans avec comme mission principale de « Brasser des moments de plaisir ! ». 🍻La Famille, l'Entrepreneuriat, la Qualité et la Responsabilité sont les valeurs qui guident l’entreprise dans son quotidien.L’équipe actuelle, composée de 60 passionnés, brasse des bières vivantes, de caractère et 100% naturelles, appliquant des méthodes de fabrication artisanale.La Brasserie Caulier connait une forte croissance et a récemment terminé la première phase d'un large programme d’investissements lui permettant de tripler sa capacité de production.Pour encourager notre développement et expansion, nous recherchons 3 représentants commerciaux GMS (H/F/X) sur les régions du Nord de la France, de Hainaut-Bruxelles, et de Namur-Liège-Brabant WallonFonctionAu sein de l’équipe commerciale, tu es responsable du suivi du portefeuille client et du développement des marques Bon Secours, Stuut et Paix Dieu pour ta région (Nord de la France, Hainaut-Bruxelles, ou Namur-Liège-BW)Au plus près du consommateur final, tu es l’ambassadeur de nos marques dans la Grande Distribution (GMS).Vos Responsabilités Principales Sont Les SuivantesDévelopper et entretenir ton portefeuille clients : prospecter activement de nouveaux points de vente, renforcer les partenariats existants et contribuer à la croissance durable de votre région.Négocier les implantations, promotions et mises en avant auprès des chefs de rayon et responsables de magasin, dans le respect des accords commerciaux et de la stratégie GMS.Assurer la mise en place et le suivi des assortiments : veiller à la disponibilité de nos produits, à la bonne exécution du merchandising et à la diffusion des nouveautés.Mettre en œuvre les plans promotionnels et les actions marketing locales, afin de maximiser la visibilité de nos marquesAnalyser la performance de tes points de vente : suivi des rotations, identification des ruptures, évaluation de la visibilité et proposition de plans d’action correctifs.Garantir la fiabilité du reporting et des informations clients, en maintenant à jour les données dans le CRM et en assurant une communication fluide avec le siège.Assurer une veille active du marché et des acteurs locaux, en remontant les opportunités commerciales et les tendances de consommation observées sur le terrain.ProfilTu as un bachelier ou une expérience équivalente — ce qui compte avant tout, c’est ta fibre commerciale et ton envie d’apprendre.Tu connais le monde de la GMS ou du commerce terrain ? Parfait. Sinon, ton enthousiasme fera la différence.Tu t'exprimes parfaitement en français et, si tu maîtrises un peu le néerlandais, c’est un vrai plus (pour la région Hainaut-Bruxelles).Tu aimes le contact, le mouvement et la réussite partagée.Tu es autonome, curieux, rigoureux et animé par la satisfaction du client.Tu es mobile sur l'une des 3 régions à prospecter (Nord de la France, Hainaut-Bruxelles, et Namur-Liège-BW)Et surtout : tu partages nos valeurs de famille, qualité, responsabilité et esprit d’entrepreneuriat — parce qu’ici, on fait les choses sérieusement, mais toujours dans la bonne humeurOffrePourquoi travailler à la Brasserie Caulier ?En rejoignant notre équipe, tu pourras bénéficier :D'un challenge varié et socialement épanouissant au sein d’une entreprise familiale en forte croissance. D'une culture d’entreprise prônant la prise d’initiative et l’autonomie. D'une intégration au sein d'une équipe dynamique ayant envie de partager et de toujours faire mieux. Des possibilités de formation et de développement de vos compétences tant personnelles que professionnelles. Un CDI assorti d'une rémunération attractive ainsi que des avantages liés à votre fonction (voiture, smartphone, laptop, assurance hospitalisation DKV/mutuelle ). Tu te reconnais dans ce profil ? Alors, rejoins-nous dans l’aventure !

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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