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Responsável administrativo, financeiro e de recursos humanos

Posted: 4 hours ago

Job Description

📢 Responsável administrativo, financeiro e de recursos humanosLocalização: Sabugo-Sintra (Portugal)Quem somosA Contibronzes fabrica ligas de bronze de fundição contínua da mais alta qualidade para clientes em todo o mundo. Temos uma forte presença na Europa e um ambiente de trabalho orientado para a inovação, a qualidade e a colaboração. Valorizamos o desenvolvimento profissional dos nossos funcionários e promovemos uma cultura de responsabilidade, transparência e crescimento conjunto.O que irá fazerComo responsável administrativo, financeiro e de recursos humanos, desempenhará um papel fundamental, garantindo a saúde financeira e administrativa da empresa.As suas principais responsabilidades incluirão:Gestão da contabilidade (lançamentos, reconciliações, preparação de demonstrações financeiras, encerramentos mensais e anuais).Emissão de faturas e controlo de despesas.Apoio operacional ao departamento de Recursos Humanos: elaboração de contratos, processamento de folhas de pagamento, apoio nos processos de seleção de pessoal.Garantir o cumprimento da legislação laboral e fiscal em vigor.Colaboração direta com a direção para apoiar o planeamento financeiro e a elaboração de relatórios.O que procuramosFormação em Contabilidade, Finanças ou equivalente.Habilitação para assinar contas anuais.Experiência prévia relevante em contabilidade, finanças e funções de apoio a RH.Conhecimento da legislação laboral portuguesa.Excelentes capacidades analíticas e de organização, com sentido de responsabilidade e autonomia.Boa comunicação em espanhol; inglês intermédio é valorizado.O que oferecemosContrato por tempo indeterminado.Integração numa empresa consolidada, com um ambiente dinâmico e oportunidades de crescimento.Remuneração competitiva.Formação contínua e possibilidade de evoluir na empresa.

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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