Capri srl

RESPONSABILE RISORSE UMANE (40K / 60K)

Posted: Oct 30, 2025

Job Description

Ambisci a poter lavorare per un'azienda fashion retail modernamente digitalizzata e in espansione? Questo è il ruolo giusto che fa per te!La Capri S.r.l, realtà multinazionale italiana del fashion retail, con i brand Alcott e Gutteridge e una Rete di oltre 130 Stores a gestione diretta, è alla ricerca di un RESPONSABILE RISORSE UMANE da inserire all'interno del proprio Head Quarter di Nola (Napoli).Dipendenza gerarchica: Direzione Generale / Amministratore delegatoScopo della posizione: sviluppare un’organizzazione orientata alle persone che enfatizzi lacrescita delle risorse umane, il lavoro di gruppo e le performance di alto livello.Responsabilità:- assicurare un’assistenza continua e costante a tutto il team delle risorse umane- sviluppare, di concerto con i vertici dell’organizzazione, le politiche relative al personalee assicurarne l’applicazione. Assicurare che ogni aspetto dei processi relativi alle risorseumane incorporino la vision, i valori e la cultura dell’organizzazione- gestione del processo di ricerca (compresa la definizione della posizione, lapubblicazione degli annunci e lo screening dei curricula) e assunzione (compresal’organizzazione dei colloqui) di nuove risorse umane- gestione dei rapporti con gli enti pubblici di controllo- supporto dei singoli responsabili nella valutazione delle prestazioni dei collaboratori- supporto dei singoli responsabili nell’elaborazione di programmi di orientamento eformazione- gestione della raccolta e della trascrizione delle registrazioni relative ai nuovi dipendentie al loro curriculum- comprensione dei processi, delle pratiche e delle metodologie associate ai compiti delpersonale- supporto nella negoziazione di accordi e contrattiE' richiesta esperienza maturata presso altre aziende, preferibilmente retail, di almeno 10 anni.Altre informazioniIn Capri srl troverai un'azienda strutturata, un ambiente dinamico e fortemente orientato al risultato. Stiamo innovando la tradizione, continuando negli investimenti sulle nuove tecnologie, per offrire a clienti e dipendenti un'esperienza sempre più completa e digitale, senza trascurare l'attenzione per l'ambiente, il futuro e la sostenibilità.Ti stiamo aspettando, unisciti al nostro team!

Job Application Tips

  • Tailor your resume to highlight relevant experience for this position
  • Write a compelling cover letter that addresses the specific requirements
  • Research the company culture and values before applying
  • Prepare examples of your work that demonstrate your skills
  • Follow up on your application after a reasonable time period

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